MÔ TẢ CÔNG VIỆC
TRƯỞNG PHÒNG MARKETING
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Xây dựng chiến lược Marketing và ngân sách
- Xây dựng kế hoạch, chiến lược Marketing, PR
- Lập ngân sách, nguồn lực thực hiện kế hoạch marketing, PR
- Phối hợp cùng với Phòng kinh doanh để xây dựng và triển khai kế hoạch Marketing
- Phân phối các hoạt động Marketing dựa trên ngân sách được duyệt
- Thu thập, tổng hợp, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, thị hiếu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh và đưa ra chiến lược marketing phù hợp đưa ra phương án cải tiến, nâng cao hiệu quả.
- Thực thi công việc Marketing theo kế hoạch và chiến lược
- Trực tiếp triển khai và quản lý các công việc của phòng marketing theo kế hoạch và chiến lược đề ra, đảm bảo tiến độ, chất lượng và hiệu quả mong muốn.
- Quản lý & đào tạo nhân viên:
- Phân bổ công việc cho nhân viên trong phòng hợp lý
- Hướng dẫn, đôn đốc & kiểm tra công việc thuộc phòng mình quản lý nhằm đảm bảo hoàn thành mục tiêu công ty đề ra.
- Những công việc khác:
- Phối kết hợp với các phòng ban, bộ phận thực hiện các chương trình PR nội bộ thúc đẩy văn hóa doanh nghiệp của Công ty.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Ban Giám Đốc giao.
- Báo cáo kết quả công việc theo quy định
YÊU CẦU ỨNG VIÊN:
- Có từ 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Marketing và 2 năm ở vị trí tương đương (ưu tiên ứng viên tốt nghiệp Đại Học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, Quản trị kinh doanh …)
- Ưu tiên người đã có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực dịch vụ, du học và trung tâm ngoại ngữ, với quy mô phòng marketing từ ít nhất 10 người trở lên
- Hiểu sâu sắc về marketing, branding, định vị sản phẩm, chiến lược kinh doanh.
- Là người thực chiến và quyết liệt trong công việc
- Có khả năng lãnh đạo đội nhóm
QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN:
- Được hưởng mức lương rất cạnh tranh theo năng lực làm việc
- Thu nhập: 20-50 triệu/tháng (Thoả thuận theo năng lực và kinh nghiệm)
- Có thưởng theo năng suất, KPI kết quả kinh doanh, năng lực dựa trên kết quả làm việc, vv..
- Được hưởng các chính sách hỗ trợ, lương tháng thứ 13, thưởng lễ tết theo quy định của trung tâm, các chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định công ty sau 2 tháng thử việc.
- Nghỉ phép 12 ngày/năm.
- Được làm việc trong môi trường cực kỳ thân thiện, khuyến khích nhân viên phát triển tiềm năng.
- Được training nâng cao kiến thức và kỹ năng làm việc.
- Đi du lịch, nghỉ mát theo quy định của công ty.
ĐIỀU KIỆN LÀM VIỆC CHUNG:
- Số ngày làm việc trong tuần: 5.5 ngày, Từ thứ 2 đến sáng thứ 7 hàng tuần.
- Thời gian làm việc trong ngày như sau:
- Từ thứ 2 – thứ 6: Sáng từ 8h đến 12h – Chiều từ 13h30 đến 17h30
- Thứ 7: Sáng từ 8h đến 12h
- Công ty trang bị các phương tiện làm việc chính: Điện thoại, máy vi tính, văn phòng phẩm.
THÔNG TIN LIÊN HỆ:
Địa điểm làm việc: Hà Nội, TP Hồ Chí Minh
Thông tin liên hệ:
– Văn phòng Hà Nội: 302 Nguyễn Trãi, Trung Văn, Nam Từ Liêm, HN
– Chi nhánh TP HCM: 255 Nguyễn Đình Chiểu, Phường 5, Quận 3, TP HCM
Số điện thoại: Phòng HCNS HN (0398 013 542 – Ms. Nga)
Hoặc nộp hồ sơ qua Email: hr@cmmbvietnam.com
(Tiêu đề email vui lòng ghi rõ: Vị trí ứng tuyển – Họ tên)
