Livestream tổng ôn TELC B1/B2: Tránh bẫy dễ mất điểm
Chỉ còn ít ngày trước kỳ thi, đây là thời điểm thí sinh cần tập trung vào những phần kiến thức quan trọng thay vì tiếp tục học dàn trải. Livestream tổng ôn TELC B1/B2 do CMMB Việt Nam tổ chức giúp thí sinh hệ thống lại kiến thức trọng tâm, nhận diện những lỗi […]
Tiễn bay học viên tháng 9/2026 lần 3: Chính thức lên đường đến Đức
Tại buổi tiễn bay học viên tháng 9/2026 lần 3, CMMB Việt Nam có dịp đồng hành cùng 6 CMMBER trước giờ bay, cùng các bạn lưu lại một dấu mốc đáng nhớ trước khi bước vào môi trường sống và học tập hoàn toàn mới. Tiễn bay học viên tháng 9/2026 lần 3 – […]
Tiễn bay học viên tháng 9/2026 lần 2: Khởi đầu hành trình mới
Trong buổi tiễn bay học viên tháng 9/2026 lần 2, CMMB Việt Nam có dịp gặp gỡ và gửi lời chúc đến Nguyễn Thị Trà My cùng Lê Tuấn Anh và Nguyễn Quốc Phước trước khi các bạn chính thức lên đường sang Đức. Mỗi bạn một ngành nghề, một câu chuyện và một hành […]
Tiễn bay học viên tháng 9/2026 tại CMMB Việt Nam
Trong buổi tiễn bay học viên tháng 9/2026, 20 CMMBER đã lần lượt hoàn tất quá trình chuẩn bị và lên đường sang Đức, mang theo hành lý, lời dặn dò của gia đình cùng những kỳ vọng cho tương lai. Đồng hành cùng các bạn trong cột mốc đặc biệt này, CMMB Việt Nam […]
Auszubildende aus Vietnam im Eisenbahnverkehr
Auszubildende aus Vietnam im Eisenbahnverkehr können Bahnunternehmen dabei unterstützen, ihre Nachwuchsgewinnung breiter aufzustellen und geeignete Fachkräfte langfristig im eigenen Betrieb auszubilden. Gleichzeitig stellt die Branche hohe Anforderungen an Sprache, Sicherheit, technisches Verständnis und Verantwortungsbewusstsein. CMMB Vietnam zeigt Ihnen, welche Ausbildungsberufe infrage kommen, worauf Sie bei der Bewerberauswahl achten sollten und wie eine strukturierte Rekrutierung aus […]
Auszubildende aus Vietnam in der Medizin-, Orthopädie- und Rehatechnik
Auszubildende aus Vietnam in der Medizin-, Orthopädie- und Rehatechnik können deutschen Unternehmen dabei helfen, ihren Bewerberpool zu erweitern und langfristig qualifizierte Nachwuchskräfte aufzubauen. Doch welche Voraussetzungen sollten Bewerber erfüllen, wie läuft die Rekrutierung ab und was müssen Betriebe bei Kosten und Integration beachten? In diesem Beitrag erfahren Sie, worauf Unternehmen bei der internationalen Nachwuchsgewinnung achten […]
Tiễn bay học viên tháng 8/2026 lần 5: Tiếp tục hành trình tại Đức
Tiễn bay học viên tháng 8/2026 lần 5 tiếp tục ghi dấu những bước chân mới trên hành trình du học nghề Đức của các CMMBER. Hoàng Thị Hiền và Phùng Thị Thanh Chúc đã hoàn thành quá trình chuẩn bị tại Việt Nam và chính thức lên đường sang Đức theo đuổi ngành Điều […]
Tiễn bay học viên tháng 8/2026 lần 6: Hành trình NHKS tại Đức
Tiễn bay học viên tháng 8/2026 lần 6 ghi dấu khoảnh khắc Dịp Hỷ Kín và Nguyễn Văn Đạt chính thức lên đường sang Đức theo đuổi ngành Nhà hàng – Khách sạn, khép lại một chặng đường chuẩn bị cùng CMMB Việt Nam và mở ra một hành trình mới với nhiều trải nghiệm […]
Auszubildende aus Vietnam im Groß- und Außenhandel rekrutieren
Auszubildende aus Vietnam im Groß- und Außenhandel bieten deutschen Handelsunternehmen die Möglichkeit, ihren Bewerberpool international zu erweitern und Nachwuchskräfte langfristig im eigenen Betrieb aufzubauen. Eine erfolgreiche Rekrutierung setzt deshalb eine gezielte Auswahl, sprachliche Vorbereitung und einen klar strukturierten Ablauf bis zum Ausbildungsstart voraus. CMMB Vietnam zeigt Ihnen, welche Voraussetzungen vietnamesische Bewerber erfüllen sollten, welche Einsatzbereiche […]
Auszubildende aus Vietnam in der Informationstechnik
Auszubildende aus Vietnam in der Informationstechnik bieten deutschen Unternehmen eine interessante Möglichkeit, den internationalen Bewerberpool zu erweitern und gezielt neue IT-Nachwuchskräfte aufzubauen. Angesichts der fortschreitenden Digitalisierung steigt der Bedarf an qualifizierten Mitarbeitern in Bereichen wie Softwareentwicklung, Systemintegration, Netzwerktechnik und IT-Sicherheit. Erfahren Sie CMMB Vietnam in diesem Beitrag, welche IT-Ausbildungen sich eignen, welche Voraussetzungen Bewerber erfüllen […]
