Tuyển dụng CMMB Việt Nam 2026
CMMB Việt Nam tìm kiếm những ứng viên tâm huyết đồng hành trong sứ mệnh đào tạo tiếng Đức và hỗ trợ hành trình du học Đức cho học viên trên toàn quốc.
Tuyển dụng nhiều vị trí tại Hà Nội, Thành phố Hồ Chí Minh và các bộ phận làm việc với đội ngũ tại Đức.
CMMB Việt Nam
CMMB Việt Nam là đơn vị đào tạo tiếng Đức và tư vấn du học nghề Đức với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục và hợp tác quốc tế, đồng hành cùng học viên trên hành trình đến Đức.
CMMB Việt Nam là đơn vị chuyên sâu trong lĩnh vực đào tạo tiếng Đức và triển khai các chương trình du học nghề Đức. Từ năm 2017 đến nay, CMMB đã đồng hành cùng hàng trăm học viên mỗi năm, giúp các bạn xây dựng nền tảng tiếng Đức vững chắc, hoàn thiện hồ sơ, rèn luyện kỹ năng phỏng vấn và chuẩn bị tâm lý để sẵn sàng học tập – làm việc tại CHLB Đức.
CMMB đồng thời xây dựng quy trình hỗ trợ hồ sơ du học nghề rõ ràng và minh bạch. Từ bước tư vấn chọn ngành – chọn bang – tính toán chi phí, đến quá trình chuẩn bị giấy tờ, apostille, hợp pháp hóa, nộp hồ sơ, phỏng vấn với Đức, phỏng vấn visa với ĐSQ, CMMB đều theo sát từng học viên. Đội ngũ tại Việt Nam và Đức phối hợp song song để đảm bảo hồ sơ logic, đầy đủ và tăng tỷ lệ đỗ visa.
Với hệ thống văn phòng ở Hà Nội, Thành phố Hồ Chí Minh và CHLB Đức, CMMB có khả năng đồng hành liên tục cùng học viên từ giai đoạn đầu học tiếng cho đến khi sang Đức ổn định chỗ ở, làm quen môi trường, xử lý giấy tờ ban đầu và bắt đầu năm học nghề. Đây cũng là điểm mạnh giúp CMMB giữ được chất lượng đào tạo và tỷ lệ thành công ổn định trong nhiều năm qua.
Đào tạo tiếng Đức, du học nghề Đức, du học cấp ba và dự bị đại học.
Tư vấn định hướng – đào tạo tiếng – xử lý hồ sơ – xin visa – hỗ trợ tại Đức.
Ưu tiên lộ trình bền vững, chú trọng chất lượng đào tạo và sự trung thực trong tư vấn, tránh “đi Đức bằng mọi giá”.
CMMB tại Hà Nội
CMMB tại TP Hồ Chí Minh
CMMB tại Đức
Vì sao bạn nên làm việc tại CMMB Việt Nam?
Khi gia nhập CMMB, bạn vừa phát triển nghề nghiệp vừa tạo giá trị cho
hành trình học tập và du học của học viên.
Sứ mệnh giáo dục
CMMB không chỉ cung cấp khóa học tiếng mà tập trung vào năng lực sử dụng ngoại ngữ của học viên để hội nhập và phát triển lâu dài tại Đức.
Lộ trình phát triển
Mỗi vị trí có lộ trình phát triển cụ thể cùng kế hoạch đào tạo nội bộ về chuyên môn, kỹ năng và định hướng nghề nghiệp.
Môi trường lành mạnh
Văn hóa làm việc đề cao sự trung thực trong tư vấn, tôn trọng học viên và tinh thần trách nhiệm với kết quả đào tạo.
Đồng đội giàu kinh nghiệm
Đội ngũ giảng viên, chuyên viên hồ sơ và tư vấn đã xử lý rất nhiều hồ sơ du học Đức, sẵn sàng chia sẻ kinh nghiệm với đồng nghiệp mới.
Trải nghiệm nhân sự
Triết lý làm việc tại CMMB
CMMB hướng đến một môi trường làm việc tử tế, minh bạch, nơi mỗi nhân sự được trao niềm tin, cơ hội phát triển và cùng đồng hành lâu dài với trung tâm.
Gửi bạn,
Khi xây dựng đội ngũ, CMMB không tìm “một người đi làm cho đủ vị trí”, mà mong muốn tìm những đồng đội có cùng giá trị và sẵn sàng đồng hành với trung tâm trong một hành trình dài hạn. Vì vậy, bên cạnh chuyên môn, chúng tôi đặt nhiều tâm sức vào việc tạo ra môi trường làm việc rõ ràng, tôn trọng và nhất quán.
Tại CMMB, bạn được kỳ vọng chủ động trong công việc, dám nêu quan điểm và sẵn sàng học hỏi. Đổi lại, CMMB cố gắng đem đến cho bạn một nơi làm việc minh bạch về mục tiêu, tiêu chí đánh giá và lộ trình phát triển nghề nghiệp.
Một vài nét về triết lý làm việc mà đội ngũ CMMB luôn cố gắng gìn giữ:
- Ưu tiên sự tử tế, trung thực và tinh thần trách nhiệm trong mọi công việc với học viên, phụ huynh và đồng nghiệp.
- Minh bạch trong trao đổi, góp ý và đánh giá hiệu quả công việc, giúp mỗi cá nhân hiểu rõ mình đang ở đâu và cần cải thiện điều gì.
- Khuyến khích nhân sự đặt câu hỏi, đề xuất giải pháp và tham gia vào quá trình hoàn thiện hệ thống, không chỉ “làm theo chỉ đạo”.
- Đồng hành cùng nhân sự qua các giai đoạn khác nhau của công việc: từ giai đoạn thử việc, làm quen văn hoá tới khi đảm nhiệm những vai trò cao hơn.
Thân mến,
Đội ngũ CMMB Việt Nam
Văn hóa và môi trường làm việc
Trọng tâm là sự tin tưởng, tinh thần trách nhiệm và mong muốn phát triển cùng nhau.
Môi trường làm việc tại CMMB được xây dựng trên nền tảng tôn trọng lẫn nhau. Chúng tôi khuyến khích sự thẳng thắn trong góp ý nhưng luôn giữ tinh thần xây dựng, để mỗi thành viên đều cảm thấy được lắng nghe và được đồng hành.
Trích từ cam kết văn hóa nội bộ CMMBPhản hồi rõ ràng – tôn trọng
Ưu tiên trao đổi trực tiếp, rõ ý, minh bạch để giải quyết vấn đề thay vì đổ lỗi.
Mỗi góp ý đều hướng tới mục tiêu chung và giữ sự tôn trọng dành cho đồng nghiệp.
Đào tạo và gắn kết
Các buổi đào tạo, workshop, teambuilding được tổ chức định kỳ để chia sẻ kiến thức và kết nối đội ngũ.
Nhân sự mới được hỗ trợ hội nhập, hiểu rõ quy trình và văn hóa làm việc của CMMB.
Hà Nội – TP HCM – Đức
Đội ngũ ở Việt Nam và Đức phối hợp chặt chẽ để hỗ trợ học viên trong suốt hành trình học tập và sinh sống tại Đức.
Nhân sự có cơ hội làm việc với đa dạng đối tác và bối cảnh khác nhau.
Học hỏi và hoàn thiện mỗi ngày
CMMB khuyến khích tinh thần tự học, sẵn sàng thử nghiệm cách làm mới để nâng cao chất lượng dịch vụ.
Mỗi thành viên đều có cơ hội đề xuất ý tưởng và tham gia vào các dự án phát triển trung tâm.










Cơ sở vật chất tại CMMB Việt Nam
Phúc lợi và đãi ngộ
Chính sách thu nhập, phúc lợi và cơ hội phát triển được thiết kế đồng bộ cho nhân sự gắn bó lâu dài.
Thu nhập và thưởng
Thu nhập cạnh tranh theo năng lực và vị trí công việc. Chính sách thưởng gắn với kết quả đào tạo, chất lượng hồ sơ và các mốc sự kiện quan trọng.
Đào tạo và phát triển
Chương trình đào tạo nội bộ về tiếng Đức, du học Đức, kỹ năng tư vấn, kỹ năng giảng dạy và làm việc với phụ huynh, giúp nhân sự phát triển bền vững.
Phúc lợi khác
Chế độ BHXH, nghỉ phép, lễ tết và ưu đãi cho người thân học tiếng hoặc tham gia chương trình du học tại CMMB theo chính sách riêng của trung tâm.
Các vị trí đang tuyển dụng
CMMB đang tìm kiếm những ứng viên phù hợp ở nhiều mảng: đào tạo, tư vấn, hồ sơ du học, marketing và vận hành.
Quy trình Tuyển dụng tại CMMB Việt Nam
Quy trình tuyển dụng được chuẩn hóa để ứng viên nắm rõ từng bước và nhận phản hồi minh bạch.
Tiếp nhận hồ sơ ứng tuyển
Ứng viên gửi CV và các tài liệu liên quan đến Phòng Hành chính Nhân sự qua email hr@cmmbvietnam.com
Sàng lọc hồ sơ
Phòng Hành chính Nhân sự sàng lọc hồ sơ ứng viên phù hợp với tiêu chí tuyển dụng và liên hệ ứng viên hẹn lịch phỏng vấn.
Phỏng vấn
Ứng viên trao đổi với đại diện phòng ban chuyên môn và phòng Nhân sự về kinh nghiệm, mong muốn và định hướng công việc với CMMB.
Thông báo kết quả phỏng vấn
Phòng Hành chính Nhân sự sẽ gửi kết quả phỏng vấn qua email cho ứng viên và trao đổi các chính sách của Công ty.
Thử việc và hội nhập
Nhân sự mới sẽ được tham gia chương trình đào tạo hội nhập nhân sự, đào tạo sản phẩm của công ty và quy trình làm việc chuyên môn của phòng ban.
Trước khi trở thành nhân... Hallo mọi người, chắc bạn là ứng viên mới đang vào xem feedback Công ty trước khi ứng tuyển hay phỏng vấn phải không?
Trước khi trở thành nhân viên HCNS tổng hợp mình cũng từng là ứng viên như các bạn vậy đó. Ngày nhận được thư mời phỏng vấn mà nghe công ty lại là trung tâm ngoại ngữ mình nghĩ chắc kiểu nhỏ nhỏ và kiểu nhân viên chỉ vài người rồi làm hết tất cả các công việc như là vừa lễ tân vừa làm sale rồi vừa làm giáo vụ luôn không chừng.
Nhưng CMMB quá ư là to lớn, có phân bổ phòng ban đầy đủ, mỗi phòng có nhiều nhân viên chứ không phải chỉ có 1 - 2 người.
Mình gắn bó với công ty gần 3 năm và có cơ hội trải nghiệm khá đầy đủ các mảng công việc nhân sự: từ tuyển dụng, review nhân viên đến xây dựng chính sách và các công tác phối hợp khác còn mảng hành chính pháp lý thì có 1 bạn phụ trách riêng nè.
Công việc nhân sự không tránh khỏi áp lực, nhất là những giai đoạn cao điểm hoặc khi phải xử lý nhiều vấn đề phát sinh cùng lúc, nhưng chính điều đó giúp mình rèn luyện được sự kiên nhẫn, trách nhiệm và khả năng làm việc với con người. Môi trường làm việc nhìn chung cởi mở, đồng nghiệp hỗ trợ nhau, chính sách công ty ngày càng được hoàn thiện, tạo điều kiện để nhân sự yên tâm gắn bó. Dù có lúc mệt và căng thẳng, nhưng đây vẫn là nơi giúp mình trưởng thành rõ rệt trong công việc.
Bạn nào cần một công việc ổn định, mức lương cũng cũng và có đủ các chế độ phúc lợi khác kèm theo thì vào làm cùng Sâm nhé, nhưng mà nói trước bạn nào tâm thế chill chill thì không hợp đâu nè! Xem thêm
Đúng như em nghĩ, với kinh nghiệm 0% trong việc làm hồ sơ du học Đức, em đã phải bắt đầu lại từ đầu. 2 tháng thử việc là 2 tháng mà em chỉ giành thời gian để lặn ngụp trên các trang web trường, lặn ngụp trong các group, đào lại các bộ hồ sơ cũ của Trung tâm mình chỉ để biết du học Đức là cái gì, mình cần làm gì để giúp học viên và phụ huynh tin tưởng và hài lòng. Hàng loạt những thông tin lần đầu tiên em biết đến, hàng loạt những từ tiếng Đức chuyên ngành mà em phải học thuộc và hàng loạt những công văn, đơn từ, quy trình mà em phải training lại từ đầu. Nghe thì đao to búa lớn nhưng em đã trải qua 2 tháng tự tìm tòi đó rất dễ dàng vì hễ không biết cái gì thì cứ quay ra hỏi mọi người. Đồng nghiệp ở CMMB toàn là gen Z, ai cũng vui tính, dễ thương mà còn nhiệt tình nữa, hỏi tới đâu là chỉ tới đó, nếu mà không biết thì chỉ em hỏi lên cấp trên, nếu cấp trên không rõ thì chỉ em hỏi cả Ban Lãnh Đạo luôn. Em còn nhớ chị Minh dù bận đến đầu bù tóc rối nhưng vẫn dành thời gian hướng dẫn em từng li từng tí mà không tỏ ra khó chịu chút nào. Chẳng ai đánh giá em là hỏi nhiều hỏi lắm mà mọi người luôn khuyến khích em hãy hỏi nhiều lên, hãy tận dụng sự hiểu biết của mọi người ở đây để phục vụ công việc của mình, đây là điều em rất trân trọng ở mọi người. Ở CMMB luôn tạo cho em một không gian vừa đủ để làm việc, không quá sát sao khiến em thấy ngột ngạt cũng không quá buông lỏng để em lơ là trong công việc. Và quan trọng hơn tất cả mọi thứ, em được là chính mình khi làm việc tại đây. Các đồng nghiệp ở CMMB mỗi người một cá tính riêng, có người dễ thương tươi trẻ như Quyên với Ngọc, có người vừa nhây vừa hài như team Marketing với 2 chị phòng đào tạo, có người nói nhiều như nhỏ Ly phòng Sale, và cũng có người siêu kiệm lời như bạn Bộ IT. Mỗi người một cá tính là vậy nhưng ai cũng hỗ trợ nhau hết mình và chẳng ai quan tâm hay đánh giá cuộc sống cá nhân của ai, mỗi ngày đến công ty mọi người đều tập trung hết mình vào công việc, với một mục tiêu chung là Trung tâm mình ngày càng phát triển và tiến xa hơn nữa trong thị trường lao động và học tập tại Đức.
Có lẽ mọi người ở đây không nhận ra, nhưng chính thái độ làm việc tận tâm và chuyên nghiệp của mọi người đã truyền cảm hứng và động lực cho em muốn ở lại đây và cống hiến cho hành trình phát triển của CMMB. Đối với em, CMMB như một bức tranh đầy màu sắc, là nơi em được tự do mày mò, khám phá lĩnh vực mới, là nơi em lên tiếng thì có người phản hồi, là nơi em được học hỏi kinh nghiệm từ các đồng nghiệp, các cấp quản lý, các cấp lãnh đạo, nơi em có thêm nhiều đứa em, nhiều người anh, người chị mới và nhiều kỷ niệm cùng mọi người. Em cảm thấy rất may mắn khi có cơ duyên được đồng hành cùng mọi người ở đây. Cảm ơn CMMB vì đã là một phần thanh xuân của em.
Xem thêm
Điểm mình đánh giá cao nhất là quy trình làm việc rõ ràng và minh bạch. Từ thu học phí, lập chứng từ đến ký nhận đều có hướng dẫn cụ thể, không phát sinh những công việc “không tên”. Điều này giúp mình làm thủ quỹ với tâm lý rất yên tâm và chủ động.
Môi trường làm việc thân thiện, đồng nghiệp dễ thương và sẵn sàng hỗ trợ. Dù thuộc phòng kế toán nhưng mình thường xuyên phối hợp với các phòng ban khác nên không khí văn phòng khá nhộn nhịp. Những lúc học viên đông, cả team cùng hỗ trợ nhau nên cảm giác rất đồng đội, không bị áp lực hay cô lập.
Lương – thưởng chi trả đúng hạn, chế độ ổn định. Công ty cũng chú trọng phát triển lâu dài, đặc biệt là trong mảng đào tạo tiếng Đức và tư vấn du học. Học viên được tư vấn đúng – đủ – rõ, chi phí minh bạch, chứng từ đầy đủ. Từ góc nhìn của người làm tài chính, mình cảm thấy rất tin tưởng và tự hào khi giới thiệu về nơi mình đang làm việc.
Cơ sở vật chất gọn gàng, sạch sẽ: quầy lễ tân thuận tiện đón học viên, phòng học đầy đủ thiết bị, văn phòng sáng sủa. Các công cụ phục vụ công việc như máy in, tủ hồ sơ, két quỹ… hoạt động ổn định nên công việc diễn ra khá trôi chảy.
Mình vào công ty từ 09/2025, ban đầu còn khá bỡ ngỡ với các nghiệp vụ tài chính và hồ sơ. Nhờ sự hướng dẫn tận tình của anh chị trong phòng kế toán, mình nhanh chóng bắt nhịp. Kỷ niệm mình nhớ nhất là lần đầu tự kiểm quỹ cuối ngày, mọi con số khớp tuyệt đối — cảm giác rất vui và tự tin vì biết mình đang đi đúng hướng.
Dù không trực tiếp giảng dạy hay tư vấn, nhưng từ việc đón tiếp học viên, hỗ trợ thông tin, thu học phí cho đến chứng kiến các bạn cầm visa sang Đức, mình cảm nhận rõ ràng rằng công việc mình làm tuy thầm lặng nhưng rất ý nghĩa.Xem thêm
Chế độ phúc lợi và lương thưởng minh bạch, đúng theo năng lực, đặc biệt là không bị chậm lương nha. Những đóng góp của nhân viên đều được ghi nhận thông qua đánh giá định kỳ. Môi trường làm việc cũng ổn áp nhé
Tổng thể, đây là một nơi phù hợp cho cả những bạn trẻ mới đi làm lẫn những người muốn tìm một môi trường ổn định nhưng vẫn có nhiều cơ hội bứt phá. Xem thêm
• Môi trường là... Sau hơn một năm làm việc tại phòng MKT của công ty, nếu nói đánh giá thì cũng không hẳn nhưng mình có một vài cảm nhận như sau:
• Môi trường làm việc
Công ty có môi trường khá năng động và cởi mở. Mọi người trong team đều sẵn sàng hỗ trợ và chia sẻ kinh nghiệm cho nhau, đặc biệt với đặc thù công việc của phòng Marketing thì tinh thần teamwork là cực kỳ quan trọng. Nhờ vậy mà mình luôn cảm thấy được đồng hành, được học hỏi và phát triển mỗi ngày.
• Cơ sở vật chất và công cụ làm việc
Trang thiết bị tại công ty khá đầy đủ. Mình được cung cấp các thiết bị và công cụ cần thiết cho công việc từ PC,laptop đến những tài khoản như: Canva Pro, CapCut Pro, Freepik, Shutterstock… Những thứ tưởng như nhỏ nhưng thực tế lại tác động rất lớn đến chất lượng và tốc độ triển khai công việc. Ngoài ra, không gian làm việc cũng là một điểm cộng lớn: văn phòng rộng rãi, thoáng mát, có khu pantry riêng và khu vực nghỉ ngơi. Nói chung, đây là môi trường khá thoải mái.
• Định hướng và tầm nhìn
Điều cuối cùng, Ban lãnh đạo công ty có định hướng phát triển khá rõ ràng và luôn giữ vững tầm nhìn dài hạn. Mình thấy BLĐ luôn thúc đẩy để nâng cao chất lương sản phẩm/dịch vụ mỗi buổi họp, luôn tìm kiếm những cơ hội và lập kế hoạch mở rộng thị trường, mình thấy đây là một dấu hiệu rất tích cực cho những ai có mong muốn tìm kiếm một công việc có tính dài hạn, ổn định để học hỏi và phát triển, vì chỉ khi công ty phát triển thì nhân sự của công ty đó mới phát triển tốt được.
Tóm lại, những gì mình nhận được trong hơn một năm qua khiến mình tin tưởng rằng đây là nơi phù hợp để phát triển bản thân và đồng hành lâu dài.
Xem thêm
Không khí làm việc thân thiện, đồng nghiệp hỗ trợ nhau và sẵn sàng chia sẻ kinh nghiệm. Ban lãnh đạo luôn lắng nghe và tôn trọng ý kiến của nhân viên, giúp em cảm thấy mình được ghi nhận trong công việc hằng ngày. Bên cạnh đó, môi trường giáo dục và du học năng động cũng giúp tôi tiếp cận thêm nhiều kiến thức mới, đồng thời tạo cảm hứng sáng tạo trong công việc.
Một vài góp ý xây dựng
Bên cạnh những điểm tích cực, eôi cũng xin phép đưa ra một vài góp ý nhỏ để trung tâm ngày càng hoàn thiện hơn:
Tăng cường quy trình trao đổi công việc: Đôi khi các dự án cần thống nhất rõ hơn về yêu cầu và thời gian, điều này sẽ giúp media chủ động hơn trong việc lên kế hoạch quay – dựng.
Thêm các buổi training nội bộ: Nếu có thêm những buổi chia sẻ về kỹ năng mềm, quy tắc ứng xử hoặc tư duy làm việc hiệu quả, nhân viên sẽ có thêm cơ hội học hỏi và nâng cao năng lực.
Tăng tính kết nối giữa các bộ phận: Một số dự án liên quan nhiều phòng ban, nếu sự phối hợp được chặt chẽ hơn sẽ giúp công việc trôi chảy và tiết kiệm thời gian hơn.
Em rất trân trọng khoảng thời gian làm việc tại đây và hy vọng trung tâm sẽ ngày càng phát triển hơn nữa trong tương lai.Xem thêm
Xin chào mọi người, mình là Vân – Nhân viên Hành chính Nhân sự. Mình đã “ẩn trú” tại CMMB h... “THỢ SĂN ĐẦU NGƯỜI” – HÀNH TRÌNH CỦA TÔI TẠI CMMB.
Xin chào mọi người, mình là Vân – Nhân viên Hành chính Nhân sự. Mình đã “ẩn trú” tại CMMB hơn 2 năm rồi :))
Tháng 09/2023, sau khi nghỉ sinh, bé nhà mình mới được 8 tháng, mình trở lại với công việc. Mình quyết định rời công ty cũ vì môi trường chưa thực sự tạo điều kiện cho nhân viên có con nhỏ. Khi đi tìm việc mới, tiêu chí đầu tiên của mình là “chọn sếp”, vì mình tin môi trường tốt bắt đầu từ con người lãnh đạo.
Trước khi đến CMMB, tôi đã trải qua không ít buổi phỏng vấn với sự e dè của nhà tuyển dụng khi biết mình là mẹ có con nhỏ. Tuy nhiên, CMMB thì khác. Từ đội ngũ nhân sự đến lãnh đạo, đặc biệt là chị Ánh – Cố vấn điều hành, đều đánh giá tôi dựa trên đạo đức nghề nghiệp, tư duy và kinh nghiệm thay vì hoàn cảnh cá nhân. Điều đó khiến tôi cảm nhận được sự nhân văn trong văn hóa của công ty ngay từ vòng tuyển dụng đầu tiên và mình bén duyên với CMMB.
Chỉ hơn một tháng sau khi nhận việc, con mình không may mắc Covid, và mình cũng bị lây. Mình phải nghỉ hơn một tuần để chăm sóc con nhập viện cấp cứu. Trong suốt thời gian đó, mình nhận được sự thăm hỏi và hỗ trợ liên tục từ đồng nghiệp và đặc biệt là sự quan tâm trực tiếp từ chị Ánh. Khoảnh khắc ấy mình biết: “mình đã chọn đúng nơi để thuộc về”. <3
Sau thời gian thử việc, mình phụ trách mảng Tuyển dụng. Mình từng chia sẻ với chị Thảo - Trưởng phòng HCNS rằng mình không thích tuyển dụng vì cảm thấy “tuyển người còn khó hơn bán hàng”. Nhưng chị vẫn tin tưởng và đồng hành cùng mình từng bước. Mình được hướng dẫn từ lọc CV, phỏng vấn đến đánh giá ứng viên và xử lý tình huống. Mình được ngồi dự giờ hàng chục buổi phỏng vấn, từng bước một tự tin hơn. Dần dần mình hiểu rằng mỗi ứng viên là một câu chuyện khác nhau và công việc tuyển dụng chính là “tìm đúng người và đúng thời điểm”.
Sau buổi review 6 tháng, mình nhận ra rằng chính công việc này đã giúp mình trưởng thành hơn về tư duy, kỹ năng và cả bản lĩnh nghề nghiệp. “Nghề chọn người” – và mình đã ở lại.
Đến hôm nay, mình rất hài lòng với công việc hiện tại. Mình tự tin chia sẻ với ứng viên rằng CMMB không chỉ mang đến sản phẩm chất lượng, chế độ phúc lợi rõ ràng, mà quan trọng hơn, CMMB luôn đề cao giá trị con người – từ ứng viên cho đến từng nhân sự bên trong tổ chức.
Với mình, “CMMB là Bạn, là Gia đình và cũng là Người Thầy”. Bởi CMMB luôn lắng nghe, thấu hiểu, đồng hành và giúp mỗi nhân sự trở thành phiên bản tốt hơn của chính mình. CMMB - Nơi để bạn phát triển và thuộc về!<3Xem thêm
Từ những ngày đầu còn bỡ ngỡ, mình đã được CMMB tạo điều kiện học tập, thử nghiệm và phát triển liên tục. Nhờ văn hoá khuyến khích học hỏi, sự hỗ trợ tận tâm của anh chị và môi trường làm việc tích cực, mình đã chuyển mình mạnh mẽ: từ một người còn lúng túng, giờ đã có thể chủ động triển khai dự án, tự tin đưa ra ý tưởng và chịu trách nhiệm cho từng sản phẩm.
Mình đặc biệt trân trọng môi trường làm việc trẻ trung, nhân văn, không áp lực tiêu cực, nơi mọi người sẵn sàng hỗ trợ nhau. Trong mảng truyền thông, mỗi sản phẩm mình tạo ra không chỉ là hình ảnh hay video, mà là câu chuyện chân thật về ước mơ của học viên, dựa trên triết lý truyền thông tử tế mà CMMB luôn kiên định.
CMMB cũng đầu tư hệ thống tài nguyên và công cụ rất bài bản, giúp mình phát huy tối đa thế mạnh viết lách và tư duy nội dung. Team Media, thiết kế và content phối hợp cực kỳ ăn ý, biến ý tưởng thành những sản phẩm truyền thông chỉn chu và có giá trị.
Nhìn lại, CMMB giống như người thầy giúp mình mài giũa kỹ năng và mở rộng tầm nhìn. 1 năm 5 tháng không quá dài, nhưng đủ để trở thành một chương đáng nhớ trong sự nghiệp – và mình tin những chương tiếp theo sẽ còn nhiều điều để mong chờ.Xem thêm
Điều mình thích nhất ở đây là văn hoá thẳng thắn: góp ý trực tiếp, không vòng vo, không drama. Nhờ vậy mình học được rất nhanh và làm việc hiệu quả hơn.
Đồng nghiệp thì siêu dễ thương và hỗ trợ nhiệt tình. Từ tư vấn đến xử lý hồ sơ, ai cũng chia sẻ kinh nghiệm rất thoải mái khiến mình cảm thấy yên tâm khi làm việc.
Mình cũng đặc biệt biết ơn chị Huyền – trưởng phòng. Chị nghiêm nhưng luôn chân thành và tận tâm, giúp mình trưởng thành hơn trong cách giao tiếp và tổ chức công việc. Thật sự may mắn khi có một leader như vậy.
Chế độ công ty minh bạch, lương thưởng rõ ràng, BHXH đầy đủ nên mình khá yên tâm.
Chỉ sau 2 tháng, mình thấy bản thân thay đổi tích cực: tự tin hơn, làm việc có phương pháp hơn, xử lý nhanh gọn hơn. Mình cảm nhận rõ ràng mình đang tốt lên từng ngày.
Cảm ơn CMMB rất nhiều ❤️.Xem thêm
Mình là Phương Ly, hiện đang làm việc tại vị trí Chuyên viên tư vấn thuộc Trung tâm CMMB.
Mình đã gắn bó với CMM... Chào mọi người,
Mình là Phương Ly, hiện đang làm việc tại vị trí Chuyên viên tư vấn thuộc Trung tâm CMMB.
Mình đã gắn bó với CMMB được 2 năm, và khoảng thời gian này thực sự mang lại cho mình rất nhiều trải nghiệm ý nghĩa và đáng nhớ.
Làm việc ở CMMB giúp mình phát triển rất nhiều, không chỉ về chuyên môn mà còn về tư duy hệ thống, kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và xử lý tình huống. Mỗi ngày đều là một cơ hội mới để học hỏi, để thử thách bản thân và để hoàn thiện hơn. Mình luôn nhận được sự hỗ trợ nhiệt tình từ các anh chị và đồng nghiệp – điều mà mình cực kỳ trân trọng.
CMMB cũng là nơi luôn khuyến khích mỗi người phát triển theo cách riêng của mình, nên mình cảm thấy tự tin hơn rất nhiều trong cả công việc lẫn cuộc sống.
Về môi trường và văn hóa làm việc, mình nghĩ đây chính là điểm làm mình gắn bó lâu đến vậy. Không khí ở đây vừa năng động vừa thoải mái. Mọi người hỗ trợ nhau thật lòng, cấp trên thì cởi mở, dễ nói chuyện và luôn sẵn sàng lắng nghe. CMMB đề cao tinh thần trách nhiệm, nhưng không tạo áp lực tiêu cực, nên mỗi ngày đi làm mình đều cảm thấy thoải mái và có thêm động lực.
Về chính sách, CMMB có chế độ phúc lợi khá rõ ràng và minh bạch: lương thưởng công bằng, đánh giá năng lực định kỳ, cơ hội thăng tiến theo năng lực, các khóa đào tạo chuyên sâu, ngày nghỉ – lễ tết đều đảm bảo. Mình cảm nhận được sự tôn trọng và nỗ lực của công ty trong việc tạo điều kiện tốt nhất cho nhân viên.
Sản phẩm và dịch vụ của CMMB luôn được đầu tư nghiêm túc, hướng vào chất lượng và tính thực tiễn. Nhờ đó mà ngày càng được khách hàng tin tưởng. Là người làm trong đội ngũ, mình cảm thấy tự hào khi thấy những gì CMMB mang lại thực sự có giá trị cho cộng đồng.
Điều mình yêu thích nhất ở CMMB là tinh thần “làm đúng – làm thật – vì lợi ích chung”. Mọi hoạt động đều minh bạch, chính trực và hướng đến giá trị bền vững. Điều này giúp mình luôn cảm thấy an tâm và tin tưởng vào con đường mình chọn.
Cơ sở vật chất tại trung tâm cũng là một điểm cộng lớn: không gian làm việc hiện đại, sạch sẽ; phòng làm việc rộng rãi; trang thiết bị đầy đủ; khu sinh hoạt chung rất thoải mái. Môi trường như vậy giúp mình tập trung và làm việc hiệu quả hơn rất nhiều.
Trong suốt thời gian làm việc tại CMMB, mình có rất nhiều kỷ niệm đẹp với đồng nghiệp và cấp trên. Có những lúc mình gặp khó khăn, nhưng mọi người luôn giúp đỡ kịp thời. Những góp ý chân thành, những câu chuyện vui trong giờ nghỉ hay những dự án đầy thử thách đều giúp mình trưởng thành hơn từng ngày. Với mình, CMMB không chỉ là nơi làm việc mà còn là nơi để gắn bó, học hỏi và đặt niềm tin.
Xem thêm
Chính sách của công ty nhìn chung ổn và rõ ràng. Một điểm tôi đánh giá cao là CMMB luôn trả lương sớm và đúng hạn, tạo sự yên tâm và ổn định cho nhân viên.
Nhìn chung, những trải nghiệm này giúp tôi cảm thấy thoải mái và có động lực để tiếp tục phát triển tốt hơn trong công việc.Xem thêm
Công việc xử lý hồ sơ đôi khi tạo áp lực vì cần sự cẩn thận và theo sát tiến độ của từng bạn, nhưng đổi lại là nhiều niềm vui: khi thấy học viên được cấp visa, khi nhận lời cảm ơn, hay khi giúp một bạn bớt lo lắng sau khi được giải thích rõ ràng. Những điều nhỏ ấy khiến mình cảm thấy công việc này nhiều màu sắc và đầy ý nghĩa.
Mình rất tin tưởng vào quy trình vận hành và chất lượng dịch vụ của CMMB. Việc hỗ trợ học viên không chỉ dừng lại ở lời nói, mà thể hiện bằng hành động xuyên suốt từ lúc bắt đầu hồ sơ đến khi các bạn ổn định cuộc sống tại Đức. Điều này cũng được chứng minh qua nhiều phản hồi và review thực tế từ chính học viên.
Một điểm mình đánh giá cao nữa là sự minh bạch trong quy trình, lương thưởng, OT, KPI… và đặc biệt là sự hỗ trợ từ cấp trên khi gặp những hồ sơ khó. Mình chưa bao giờ cảm thấy mình phải tự xoay sở một mình, vì luôn có sự lắng nghe và đồng hành từ đồng nghiệp.Xem thêm
Điều làm thích nhất là Môi trường làm việc thoải mái nhưng đầy kỷ luật, không hề toxic, và mọi người luôn chia sẻ kinh nghiệm, hỗ trợ lẫn nhau, cùng nhau vượt áp lực và cố gắng đạt được kết quả. Có đôi lúc công việc, gấp, căng thẳng thật, nhưng chính những bản thân nghĩ nó là áp lực giúp mình mạnh mẽ hơn, trưởng thành hơn và hiểu được mình có một tập thể tốt để làm thành công.
Ban lãnh đạo chính là điểm tựa lớn của CMMB. Với tầm nhìn và sự tận tâm trong cách dẫn dắt, BLĐ luôn đặt nhân sự là vị trí trung tâm. Sự lắng nghe, ghi nhận và tạo điều kiện phát triển từ cấp trưởng phòng, trưởng nhóm đến nhân sự và đội ngũ giáo viên giảng dạy đều khiến mình cảm thấy được trân trọng và có động lực phấn đấu mỗi ngày. Quy trình làm việc luôn minh bạch, rõ ràng và ngày càng được hoàn thiện để chuyên nghiệp hơn.
CMMB đặc biệt chú trọng đào tạo theo triết lý “Học nữa – học mãi”, thể hiện qua các buổi training định kỳ, chương trình cập nhật kiến thức mới và cơ hội học tập tại nước ngoài dành cho toàn bộ nhân sự và giáo viên. Mình thực sự cảm nhận được sự đầu tư và quan tâm của Ban lãnh đạo đối với sự phát triển của từng cá nhân gắn bó lâu dài với công ty.
Điều giữ mình ở lại, hơn cả công việc, chính là cảm giác thân thuộc. Một nơi mà sự minh bạch, trách nhiệm và tình đồng nghiệp luôn song hành. Một nơi mà mình có thể tự hào nói rằng: mình đã lớn lên cùng CMMB.Xem thêm
Cảm nhận sau gần 3 năm làm việc, đặc biệt ở vị trí nhân sự, mình thấy công ty thực sự lắng nghe và rất chú trọng tiếp nhận góp ý của nhân viên. Nhiều đề xuất được đưa ra sẽ được phản hồi và điều chỉnh khá nhanh, điều này giúp trải nghiệm nhân sự ngày càng nâng cao và cải thiện tốt hơn (vì mình phụ trách chính mà lị hihi).
Một điều mình rất trân trọng nữa là việc đào tạo. Từ những ngày đầu tiên, mình được hướng dẫn chi tiết và có sự hỗ trợ rất sát sao từ cấp trên, nên cảm giác yên tâm và tự tin hơn rất nhiều khi bắt đầu công việc.
Team HCNS + Kế toán ở đây thì đúng chuẩn chị em hội – vừa vui vừa nói nhiều vừa chăm nhau rất ổn. Làm thì nghiêm túc nhưng ra khỏi văn phòng là auto biến hình thành hội đi ăn – nói chuyện – chia sẻ đủ thứ chuyện trên trời dưới đất.
Trước khi vào CMMB mình nghỉ sinh và chăm em bé 2 năm nên đi làm lại cũng hơi run, nhất là từng bị “thương tổn tâm lý” vì vài công ty trước kiểu “lương thì từ từ”, BHXH thì “đợi tháng sau”, còn phép thì “ủa công ty có phép à?”… Nhưng đối với CMMB thì không có chuyện đó đâu nha; không hề chậm lương một ngày, BHXH đúng đủ và thưởng lễ tết, lương tháng 13 rất chuẩn chỉnh, minh bạch, còn các chính sách khác nữa nhưng dài quá, yên tâm đều có đủ hết :3:3:3
Nói gói gọn lại, mình cảm thấy yên tâm khi làm ở đây, kiểu cảm giác ổn định, bền vững và dễ thương. Và quan trọng nhất là mỗi ngày đi làm đều vui, còn chuyện áp lực thì có nhưng ở mức dễ chịu, vì luôn có người đồng hành và hỗ trợ. Tóm lại, ai đang tìm một nơi “an toàn cảm xúc” thì cứ mạnh dạn vào CMMB thử nhé, biết đâu lại nghiện như mình ^^.Xem thêm
Xin chào mọi người, mình là chị Minh - nhân vật thường được gọi với giọng rất thân thương trong cô... CMMB: Chọn Cho Vui, Làm Thành Nghiện
Xin chào mọi người, mình là chị Minh - nhân vật thường được gọi với giọng rất thân thương trong công ty: “Chị Minhhhhh ơi!”. Chắc tại mình thuộc “độ tuổi chín muồi” trong CMMB, chỉ đứng sau một vài anh chị khác thôi, nên hôm nay cứ mạnh dạn xưng chị cho đúng vai.
Và hành trình đến với CMMB của chị thì đúng nghĩa là một hành trình chỉ toàn tăng chứ không có giảm: tăng cân, tăng công việc, tăng áp lực, tăng trách nhiệm, tăng quyền lợi, tăng lương… nói chung là cái gì cũng tăng, trừ tuổi tinh thần!
Hành trình đến với CMMB của chị nó… tình cờ đến mức chị nghĩ chắc số phận chọn mình thật. Sau 7 năm gắn bó với phòng hồ sơ ở công ty cũ, dịch Covid ập tới, công ty lao dốc không phanh, chính sách lương thưởng thay đổi chóng mặt. Với người đã có gia đình như chị, chuyện thu nhập là điều không thể đánh liều, vậy là chị quyết định nghỉ ngơi một thời gian, để đầu óc thông thoáng và để… xoa dịu cái lưng đau vì bao năm chạy xe đi làm quá xa.
Một ngày đẹp trời, đang lướt TopCV không mục đích, chị thấy CMMB tuyển Admin Hồ sơ. Thấy hợp với mình nên chị apply cho vui, vì thật lòng lúc đó chưa muốn đi làm lại ngay. Ai dè hôm sau công ty gọi phỏng vấn liền. Chị đi phỏng vấn mà chẳng chuẩn bị gì hết, cứ coi như một buổi trò chuyện xem hai bên có hợp không. Và bất ngờ ghê, qua hai vòng là được nhận luôn.
Ngày đầu vào làm, áp lực dồn dập: công việc mới, quy trình mới, đồng nghiệp thì… trẻ quá trời, làm chị có chút giật mình nhìn lại tuổi đời. Sếp thì hay đi công tác, còn nhân sự trong phòng thì nối nhau nghỉ vì các kế hoạch cá nhân. Chị có một khoảnh khắc rất “drama nội tâm”: “Ủa, vậy là mình sắp xây lại nguyên cái phòng này thật hả trời?”. Nhưng may mắn thay, dù sếp không ở gần nhưng luôn đồng hành rất sát. Những lời góp ý thẳng thắn nhưng chân thành, những câu động viên đúng lúc, đã giúp chị đứng vững và thay đổi cách nhìn về công việc. Nhờ vậy, chị có thể bắt đầu lại từ đầu một cách bình tĩnh và chín chắn hơn. Rồi dần dần, chị xây được một team Hồ sơ ổn định - mạnh mẽ -nhiệt huyết - và đặc biệt là… rất chịu chơi. Chị hay đùa: “Team Hồ sơ là team làm hết sức - chơi hết mình. Deadline dí thì chạy như gió, hết việc là cười như pháo hoa.” Nói thiệt, có những kỷ niệm mà nghĩ lại chị vẫn… cười trong nước mắt. Những hôm chạy deadline đến tận 22h, chú bảo vệ đã tắt hết đèn, khóa cửa đi ngủ ngon lành, còn mấy chị em vẫn cặm cụi check hồ sơ. Đến lúc đứng dậy ra về mới phát hiện gọi mãi chú không dậy để mở cửa. Cảm xúc lúc đó đúng kiểu: “Buồn cười có, lo có… hay là tối nay ngủ lại công ty, mai khỏi cần di chuyển, làm luôn cho nhanh???” Nhìn nhau mà chỉ muốn bật cười, nhưng trong lòng thì hơi run run thật.
Hay những khoảnh khắc thấy học viên đỗ visa mà cả phòng hét lên như vừa trúng Vietlott. Niềm vui vỡ òa, sung sướng đến mức muốn ôm nhau nhảy vòng quanh phòng. Vì cảm giác biết mình đã góp một phần nhỏ trong hành trình đổi đời của các em học viên - cảm giác đó… thiệt sự khó tả lắm.
Rồi những đêm tiễn bay đến tận 2h sáng, mắt díp lại nhưng vẫn cố dặn từng bạn học viên từ chuyện hành lý đến giữ liên lạc thường xuyên cập nhật tình hình để các chị nắm và hỗ trợ. Giây phút nhìn phụ huynh ôm con, nước mắt rơi chẳng kìm được, chị cũng lặng lẽ rơm rớm theo. Chị nhận ra, công việc này không chỉ là xử lý hồ sơ hay đưa các học viên ra sân bay. Mình đang đồng hành trong một bước ngoặt của cuộc đời người khác - ở đó có niềm hy vọng, sự tin tưởng và cả những nỗi lo của gia đình gửi gắm. Những khoảnh khắc ấy giữ chị ở lại với nghề - bởi phía sau mỗi chuyến bay là một câu chuyện đẹp, một giấc mơ đang dần thành hình, và cảm giác được góp một phần nhỏ vào hành trình đó… là phần thưởng đẹp nhất.
Chị luôn ví phòng Hồ sơ như một con tàu, và chị chính là đầu tàu. Muốn tàu chạy nhanh và không trật bánh, chị phải luôn “sạc pin” 100% để truyền năng lượng cho các em. Và chị cũng đồng hành với các em giống như cách sếp vẫn đang đồng hành cùng chị. Nói về CMMB mà không nói về chuyện này thì thiếu sót: Lương ting ting đúng ngày, không trễ một nhịp, chính sách rõ ràng, minh bạch, lộ trình phát triển có thật. Cơ hội dành cho người làm thật và có năng lực thật cũng rất nhiều. Chị nói thật nhé: CMMB không vẽ vời, chỉ cần bạn chịu khó, bạn sẽ không lo thiếu đất để thể hiện. Sau hai năm gắn bó, chị có vài thành công nhỏ nhỏ. Nhưng chị chưa bao giờ tự mãn, vì quan điểm của chị đơn giản là: làm đến khi nếu làm lại, mình cũng không thể làm tốt hơn được nữa. Có đôi lúc chị cuốn vào công việc đến mức quên mất mình còn gia đình. Chính lúc đó chị nhận ra: CMMB không chỉ là nơi làm việc - nó là ngôi nhà thứ hai. Chị học được rất nhiều kỹ năng mới, gặp nhiều con người thú vị mà trước đây mình chưa bao giờ có cơ hội tiếp xúc. Và mỗi ngày đi làm, dù có mệt, chị vẫn thấy vui vì biết rằng mình đang sống đúng với điều mình chọn.
Kết lại một câu thật lòng: Chỉ cần sống thật - làm thật, còn lại cơ hội và thành quả sẽ tự tìm đến bạn. CMMB không hoàn hảo, nhưng đủ chân thật để bạn yên tâm gắn bó. Còn chị Minh? Vẫn 18 tuổi rưỡi trong tâm hồn, và vẫn đang sạc pin đầy để kéo “con tàu Hồ sơ” chạy mượt nhất có thể.
Xem thêm
Ngày đầu tiên bước vào công ty, tôi phải thừa nhận là mình khá lo lắng. Tôi lo không hòa nhập được với văn hóa công ty, lo về môi trường làm việc và lo luôn cả việc liệu mình có thể làm tốt công việc không. Nhưng, thật may mắn, ngay từ những ngày đầu tiên, tôi đã cảm nhận được sự thân thiện từ những đồng nghiệp và đặc biệt là sự hỗ trợ từ cấp trên. Mọi người không chỉ thân thiện mà còn nhiệt tình, không phải kiểu nhiệt tình \"bắt buộc\", mà là nhiệt tình đến từ trái tim. Từ đó, tôi bắt đầu cảm thấy như mình đang tìm thấy một chỗ đứng vững vàng, nơi mà mình có thể phát triển không chỉ về mặt công việc mà còn về bản thân.
Gần 3 năm qua, công ty không thiếu những thử thách. Có những lúc tôi cảm thấy như mình đang đứng trước một ngọn núi cao, nhưng rồi lại nhận ra rằng, mỗi thử thách đều là cơ hội để tôi học hỏi và trưởng thành. Công ty không chỉ là nơi tôi làm việc, mà còn là một lớp học thực tế mà tôi chưa bao giờ thấy trước đó. Sếp tôi, người truyền cảm hứng cho tôi \"Hãy cứ làm đi, đừng sợ, sai thì sửa\" đã giúp tôi nhận ra rằng, nếu bạn không sẵn sàng đối mặt với khó khăn, bạn sẽ không bao giờ biết được mình có thể làm được những điều tuyệt vời đến thế nào.
Nhìn lại mình của ba năm trước và so với hiện tại, tôi thấy mình đã thay đổi rất nhiều. Không chỉ về kỹ năng chuyên môn mà còn về cách nhìn nhận công việc, cách đối mặt với áp lực và cách tôi xây dựng các mối quan hệ trong công việc. Công ty luôn lắng nghe ý kiến của nhân viên, khách hàng để liên tục đổi mới và phát triển sản phẩm.
Chính sách của công ty luôn rõ ràng ngay từ đầu, chưa bao giờ chậm lương hay nợ lương nhân sự. Công ty cũng rất chú trọng đến chế độ đãi ngộ và các phúc lợi cho nhân viên, đi làm đã có thiết bị công ty cấp phát, có chi phí hỗ trợ ăn trưa, gửi xe cho nhân sự, có thưởng các ngày lễ, thưởng hoàn thành công việc đột xuất hay thưởng quý, thưởng năm và luôn tăng lương hàng năm cho các nhân sự cống hiến. Để mà kể ra thì tôi còn không nhớ mình đã nhận bao nhiêu ở đây nữa.
Sau gần ba năm gắn bó, tôi nhận ra rằng, tôi không chỉ nhận được những kỹ năng nghề nghiệp mà còn rất nhiều điều giá trị khác. Tôi học được cách làm việc nhóm hiệu quả, cách giao tiếp với các bộ phận khác nhau, và quan trọng nhất là cách đối xử với mọi người trong công ty như một gia đình. Và dĩ nhiên, sự nghiệp của tôi cũng tiến bộ rõ rệt. Nhưng điều làm tôi hài lòng nhất chính là sự tin tưởng và cơ hội mà công ty dành cho tôi. Mỗi ngày tôi đều cảm thấy mình có thể làm được nhiều hơn thế, và đó là điều mà tôi rất trân trọng.
Nói nhiều điều hay quá, tôi cũng phải chia sẻ một vài điều cho các bạn đang tìm hiểu về công ty tôi để tránh bị vỡ mộng nếu vào trải nghiệm. Ở đây công việc cũng khá nhiều, nên nếu ai xác định làm chill chill thì không nên apply nhé. Nhưng nếu chăm chỉ, ham học hỏi, cầu tiến thì bạn sẽ nhận được rất nhiều và cơ hội thăng tiến rất cao.Xem thêm
Điều khiến mình biết ơn nhất là môi trường làm việc đầy sự gần gũi và hỗ trợ. Mọi người trong công ty đều hòa đồng, thân thiện và luôn sẵn sàng giúp đỡ mình từ những điều nhỏ nhất. Nhờ vậy, mình không chỉ học nhanh hơn mà còn cảm thấy tự tin và được chào đón ngay từ những ngày đầu.
Chất lượng dịch vụ luôn được đặt lên hàng đầu, nên bản thân mình cũng học được tinh thần trách nhiệm và sự tỉ mỉ trong từng nhiệm vụ. Điều mình trân trọng nhất là công ty thực sự quan tâm đến phát triển bản thân của nhân sự: từ những buổi đào tạo, những lời góp ý chân thành đến sự tin tưởng giao việc theo khả năng của mình. Nhờ vậy, mình trưởng thành lên từng ngày, không chỉ trong chuyên môn mà cả trong cách suy nghĩ và làm việc.
Với mình, công ty không chỉ là nơi bắt đầu lại sự nghiệp mà còn là nơi tiếp thêm động lực để mình tiếp tục theo đuổi con đường HCNS một cách vững vàng và tự tin.Xem thêm
Điều mình ấn tượng nhất ở môi trường làm việc là sự quy chuẩn, nguyên tắc nhưng vẫn đầy sự hỗ trợ. Khi gặp ca khó, mọi người luôn sẵn lòng chia sẻ kinh nghiệm, hướng dẫn cách xử lý và điều chỉnh phương pháp làm việc để phù hợp với từng người. Tinh thần cởi mở – thẳng thắn – hỗ trợ nhau thể hiện rất rõ trong team, và môi trường luôn khuyến khích tự học, cải thiện kỹ năng. Chính những điều đó khiến mình cảm thấy được thúc đẩy để nỗ lực và đạt kết quả tốt hơn mỗi ngày.
Trong hành trình làm việc tại đây, mình có nhiều kỷ niệm đẹp. Như lần tư vấn cho một bạn học viên đang phân vân giữa nhiều trung tâm, sau buổi tư vấn bạn nói: “Chị là người duy nhất giải thích rõ ràng và cho em cảm giác yên tâm.” Chỉ một câu thôi nhưng làm mình ấm lòng cả ngày. Hay việc nhìn thấy học viên nỗ lực học – thi – và cuối cùng bay sang Đức thành công, mình cảm giác như chính mình cũng được “cất cánh” theo. Có những hôm học viên hoặc phụ huynh từ quê mang lên tặng mình vài món quà nhỏ xinh, chỉ là chút bánh trái nhưng là sự trân trọng khiến mình thực sự xúc động. Chính những khoảnh khắc giản dị mà chân thành như vậy làm mình thấy công việc này thật ý nghĩa và khiến mình muốn gắn bó lâu dài với CMMB.Xem thêm
Quay đi ngoảnh lại thế mà đã 10 tháng kể từ ngày đầu tiên mình đi làm ở CMMB. Thời gian trôi qua thật nhanh, chẳng mấy... Hề Hề, là mình Ngọc đây.
Quay đi ngoảnh lại thế mà đã 10 tháng kể từ ngày đầu tiên mình đi làm ở CMMB. Thời gian trôi qua thật nhanh, chẳng mấy chốc mà mình lại gắn bó với công ty 10 năm cũng nên.
Hiện tại, mình là nhân viên xử lý hồ sơ visa. Công việc của mình không chỉ liên quan đến giấy tờ, hợp đồng mà còn có cả việc trao đổi, giao tiếp với học viên và phụ huynh, và cũng có thể là những công việc không tên khác nữa hẹ hẹ… Thời gian đầu làm việc có nhiều thứ rất mới với mình, nhưng với sự động viên, hỗ trợ của các chị em trong phòng đã giúp mình tự tin hơn và hoàn thành tốt nhiệm vụ. Mình rất hạnh phúc khi được đóng góp một phần trong việc đưa học viên sang Đức thành công, cũng như đóng góp một phần nhỏ công sức vào quá trình vận hành của công ty.
Ngày càng nhiều trung tâm mọc lên như nấm, thị trường cũng đầy nhiễu động, mình không biết ngoài kia như thế nào, nhưng tại nơi mình đang làm việc - Trung tâm tiếng Đức CMMB - toàn người thật, việc thật, không có gì là ảo ma canada hết. Thỉnh thoảng sẽ có những sự việc, sự vụ, nhưng mọi người đều cùng nhau xử lý và cấp Quản lý, Ban Lãnh đạo cũng tham vấn rất nhiệt tình. Các cuộc họp nội bộ, ngoại bộ, review và việc báo cáo cũng diễn ra thường xuyên và liên tục. Một điều nữa mình ấn tượng với Công ty việc trả lương rất đầy đủ và đúng kỳ.
Cuối cùng, mình xin chúc Công ty ngày càng mở rộng và phát triển, ngày càng tuyển dụng được nhiều nhân sự chất lượng. Các bạn hãy đến CMMB thử và trải nghiệm nhé!
Xem thêm
Ngày nào đi làm cũng thấy mọi người mang đồ ăn ngon chia sẻ. Hết bánh trá... Nói thật lòng, tôi không hài lòng về trung tâm CMMB chút nào.
Ngày nào đi làm cũng thấy mọi người mang đồ ăn ngon chia sẻ. Hết bánh trái, rồi đồ ăn vặt, rồi trà sữa… Nhìn đâu cũng thấy thức ăn. Tôi đã cố gắng giảm cân lắm rồi mà môi trường này không cho tôi cơ hội. Vừa ngồi xuống bàn làm việc là lại có tiếng hỏi: “Ăn không?” Thế là… ăn.
Làm việc thì cũng chẳng thấy áp lực gì mấy. Hễ gặp việc gì khó là chị trưởng phòng với đồng nghiệp lại nhảy vào hỗ trợ luôn. Đến mức tôi còn không kịp stress. Cảm giác làm việc mà như được “đỡ hộ” suốt, không biết buồn phiền là gì.
Môi trường thì lại chả giống tư bản chút nào. Tôi tưởng đi làm phải căng thẳng, mặt ai cũng nghiêm. Nhưng ở đây, đồng nghiệp suốt ngày cười hề hề, không khí lúc nào cũng nhẹ nhàng đến mức nhiều lúc tôi quên mất mình đang… đi làm.
Và điều khiến tôi “bất mãn” nhất là:
Tôi còn chưa kịp nghèo, chưa kịp than vãn hay chờ đợi, thì tháng nào công ty cũng chuyển lương đúng hạn, nhanh gọn, đều như cơm bữa. Thật sự không cho tôi cơ hội trải nghiệm cảm giác được “ăn mì tôm” luôn.
Nói chung là, ai muốn giảm cân, muốn căng thẳng kiểu tư bản hay muốn biết cảm giác “túi rỗng” vài ngày cuối tháng thì đừng đến CMMB.
Còn nếu bạn muốn một nơi vui vẻ, dễ chịu, nhiều đồ ăn, đồng nghiệp tốt bụng và lương tháng đến đúng hẹn thì quá hợp luôn. Hehe.
Xem thêm
Với công việc HCNS, đôi lúc mình thấy nản vì công việc đòi hỏi phải tư duy hệ thống hóa và quy trình thì cải tiến liên tục khiến mình bị hoang mang, nhưng bên cạnh đó mình có sự đồng hành, hỗ trợ đầy năng lượng tích cực đến từ quản lý và đồng nghiệp làm mình cũng suy nghĩ không được bỏ cuộc phải cố gắng vì những đồng đội đang đồng hành đã hỗ trợ mình rất nhiều mình sẽ vượt qua được. Dần dần, mình quen với công việc và cảm thấy \"dễ thở\",ổn định hơn.
Trong quá trình làm việc, dù không trực tiếp xử lý hồ sơ, nhưng là người hỗ trợ và lắng nghe mọi khoảnh khắc của team, từ những tình huống \"dở khóc dở cười\" đến giây phút xúc động khi HV chia tay gia đình để chinh phục nước Đức. Chính những câu chuyện đó tạo động lực và cũng là điều khiến mình cảm thấy an tâm và tự hào khi làm việc tại CMMB – công ty có sản phẩm uy tín tuyệt đối. Cảm giác được thấy hợp đồng thật, HV bay thật, đạt được ước mơ và tiếp tục được công ty đồng hành, hỗ trợ mà không phải lo lắng về bất kỳ nghi ngờ nào về đạo đức, là điều quý giá nhất.
Chính sách lương thưởng, BHXH minh bạch, đầy đủ cùng sự đồng hành từ quản lý và đồng nghiệp là nền tảng để mình cố gắng. Dù thỉnh thoảng hơi \"đau đầu\" nhưng tổng thể, đây là một môi trường cân bằng giữa thử thách và sự tin cậy, nơi mình cảm thấy thực sự muốn gắn bó lâu dài <3333
Xem thêm
Mình bắt đầu ở CMMB với vị trí thực tập sinh văn phòng tại Phòng Đào Tạo, chủ yếu làm những công việc đơn giản và mang tính hỗ trợ. Mọi thứ khi đó khá nhẹ nhàng. Nhưng sau khi tốt nghiệp, mình có cơ hội chuyển sang làm tại Phòng Hồ Sơ – và đó thực sự là một “vùng đất mới” đối với mình.
Công việc ở PHS đòi hỏi sự cẩn thận và tỉ mỉ hơn rất nhiều: chuẩn bị giấy tờ, rà soát thông tin, hướng dẫn học viên phỏng vấn xin visa, giải đáp thắc mắc, theo sát từng bạn trong quá trình hoàn thiện hồ sơ. Nói thì đơn giản, nhưng với một người tính nhanh nhảu và đôi khi hơi bất cẩn như mình, thời gian đầu thực sự rất thử thách. Có những lúc mình làm sai, làm thiếu, hoặc phải làm lại từ đầu chỉ vì một chi tiết nhỏ.
May mắn là mình nhận được sự hướng dẫn và hỗ trợ rất nhiều từ mọi người trong phòng Hồ sơ. Ai cũng kiên nhẫn chỉ cho mình từng bước, từng kinh nghiệm nhỏ mà trước đây mình không hề biết. Nhờ vậy, mình dần “bắt nhịp” được với công việc, cẩn thận hơn, bình tĩnh hơn và biết xử lý vấn đề chỉn chu hơn. Đến bây giờ, mỗi bộ hồ sơ hoàn chỉnh hay mỗi học viên được bay sang Đức đều mang lại cho mình cảm giác vui và tự hào – vì thấy rõ sự cố gắng của bản thân đã tạo ra kết quả thật.
Trong suốt thời gian làm ở CMMB, mình gặp được rất nhiều anh chị dễ thương, nhiệt tình và sẵn sàng chia sẻ. Nhờ sự giúp đỡ, góp ý và cả những cuộc trò chuyện rất đời thường với mọi người, mình học được nhiều điều hơn mình nghĩ: kỹ năng làm việc, kỹ năng giao tiếp, cách ứng xử trong môi trường chuyên nghiệp và cả cách bình tĩnh khi công việc bị dồn dập. Mỗi ngày đi làm không chỉ là làm việc, mà còn là được học hỏi, được kết nối và cảm giác mình đang tốt lên từng chút một.
Điều mình trân trọng nhất là từ vị trí thực tập sinh, mình đã có cơ hội trở thành nhân viên chính thức. Đây là một dấu mốc quan trọng và cũng là động lực để mình cố gắng hơn nữa trong thời gian tới.
Với mình, CMMB Việt Nam không chỉ là nơi làm việc mà còn là nơi giúp mình trưởng thành, tự tin và có được nhiều trải nghiệm đáng nhớ. Những điều học được ở đây chắc chắn sẽ theo mình rất lâu trên con đường sự nghiệp sau này.Xem thêm
Đó là những câu đầu tiên mà bạn bè và người thân dành cho tôi khi nghe tôi quyết định làm… ngà... “LỪA ĐẢO!” – “ĐỪNG VÀO!” – “TÌM CHỖ KHÁC ĐI EM!”
Đó là những câu đầu tiên mà bạn bè và người thân dành cho tôi khi nghe tôi quyết định làm… ngành du học Đức. Và đặc biệt hơn là làm trong một công ty mà trước đó tôi chưa biết gì ngoài cái tên.
Hello CMMBer, mình là Nga thuộc bộ phận nhỏ trong Phòng hồ sơ nhưng cũng khá quan trọng trong công ty, mình nghĩ thế =))))))))))))
Đầu năm 2025 khi nghỉ sinh xong, con được 7 tháng thì bắt đầu muốn đi làm lại. Công ty cũ thì rất tuyệt vời, nhưng xa quá, mà với một bà mẹ bỉm thì gần con luôn là ưu tiên hàng đầu. Thế là mình lọ mọ apply nhiều nơi với checklist “thực dụng” của một mẹ bỉm chính hiệu:
- Gần nhà.
- Làm hành chính.
- Đóng bảo hiểm đầy đủ phải cao hơn công ty cũ =)))
- Lương sòng phẳng.
- Môi trường không toxic.
- Và đặc biệt: sếp phải dễ xíu, vì mẹ bỉm mà sẽ phải xin nghỉ, xin về sớm, đến muộn, bé con thì đâu thể trộm vía mãi được.
Sau 4 buổi phỏng vấn ở 4 công ty, mình tụt mood không phanh. Chắc vì 31 tuổi rồi nên mình khó tính, mà HR cũng… khó lại. Thế là mình chán, quăng đại CV lên TopCV.
Rồi một ngày đang thay bỉm cho con, mình có điện thoại CMMB: “Chị ơi, chị có phải chị Nga không ạ?” – Và rồi bỏ qua 7749 bước tuyển dụng, mình chính thức vào CMMB.
Thú thật, khi bước vào đây, mình không kỳ vọng gì cao. Chỉ cần đáp ứng đủ checklist của mẹ bỉm là mình OKE ngay.
- Bất ngờ đầu tiên là Công ty cách nhà đúng 1 km. Giữa trưa phi về hít hà con, sạc đầy năng lượng 100%.
- Bất ngờ Thứ 2: Mình làm việc trong Phòng hồ sơ, nghe thấy hồ sơ là bạn cảm có thể nó khô khan tưởng như bánh mì phơi 3 ngày đúng không? Nhưng không, thực tế Phòng hồ sơ rất vui. Các em trong phòng ngoài thân thiện ra thì rất giỏi, nhiều bạn biết 2–3 ngoại ngữ — làm mình cảm thấy bản thân kém cỏi hẳn =))). Quan trọng nhất là mình thuộc kiểu lúc hướng nội, lúc hướng ngoại, nên làm trong phòng toàn con gái mình ngại nhất mấy màn “cung đấu” trong truyền thuyết. Thế mà chờ suốt 9 tháng vẫn không thấy xuất hiện, không một chút toxic.
- Bất ngờ thứ 3:
Sếp gần: Chị Minh – đúng kiểu “Mẹ đỡ đầu” của cả phòng. Tâm lý, bao dung, luôn để nhân viên được chủ động. Có lỗi gì to, chị đứng ra đỡ cùng =)))))
(Chị đọc đến đây nếu xúc động thì em có giấy ăn trên bàn nhé.)
Sếp xa – chị Ánh: Lần đầu họp online, chị chia sẻ: “Em cứ yên tâm, khó khăn gì cũng sẽ có BLD đồng hành cùng em”. Và đúng như lời chị chia sẻ, những tình huống mình ôm mãi không ra được hướng, chị gỡ rất nhanh, rất nhẹ nhàng và đầy tính nhân văn. Dễ thở và… dễ thương.
- Bất ngờ thứ 4: Mình nghĩ đi làm thì đây điều ai cũng quan tâm, đó là Lương: Lương chưa từng chậm, nói một lần cũng được nhưng nói ba lần cho các bạn thấy uy tín cỡ nào: “chưa chậm – chưa chậm – chưa chậm”. Bảng lương, OT, KPI rõ ràng. Đi muộn bị phạt nha, nhưng phần tiền phạt đó đưa vào quỹ uống nước cả công ty hai lần/tháng. Phạt mà nghe cũng… dễ chịu =))))))))))))
Rồi đến lúc mình “đổ” hẳn với công ty là khi bé nhà mình mắc RSV – nỗi sợ của mọi trẻ dưới 2 tuổi. Sau đó lại dính thêm cúm A. Công ty hoàn toàn thấu hiểu, cho phép mình nghỉ hẳn 2 tuần để chăm con. Phòng mình làm việc còn gửi quà động viên. HCNS hỏi thăm liên tục, hỗ trợ tận tình thủ tục BHXH. Với một mẹ bỉm, những điều này rất quý, mình thật sự biết ơn.
Vậy là mình đã làm ở CMMB được hơn 09 tháng. Sau hơn 9 tháng, mình thấy những câu cảnh báo ngày đầu thật sự… oan. Công ty đã tự “minh oan” bằng người thật, việc thật và phúc lợi thật. Nếu mình nói yêu công ty thì có thể hơi sớm, nhưng để đánh giá công tâm thì chắc chắn CMMB vượt xa kỳ vọng ban đầu của mình. Nhiều lúc mình cũng tự nhủ… xin lỗi vì thời gian đầu chưa tin tưởng trung tâm cho lắm, nhưng những “người xa lạ” gặp nhau thì cần thời gian để mở lòng và hiểu nhau mà, đúng không? (Hy vọng cách nói này đủ đáng yêu để được công ty tha thứ =))))))...)
Lời cuối cùng mình muốn chia sẻ: Mình tin hành trình đồng hành giữa mình và CMMB sẽ còn dài. Trên con đường đó, mình thật sự vui vì đã gặp và sẽ tiếp tục gặp những đồng nghiệp tuyệt vời. Còn nếu ai giống mình lúc mới vào – hơi nghi ngại, hơi dè chừng – thì hãy cho nhau một chút thời gian để hiểu nhau hơn. Vì khi đã “chín”, bạn sẽ thấy có rất nhiều điều bất ngờ dễ thương giống như những gì mình đang cảm nhận bây giờ.
Cảm ơn bạn đã đọc đến tận đây, chúc bạn một ngày đầy năng lượng!
Phan Nga – Bộ phận CSKH - Phòng Hồ sơ CMMB
Xem thêm
Tôi tin rằng với định hướng đúng đắn và sự đồng lòng của toàn thể cán bộ, Phòng Đào tạo sẽ tiếp tục nâng cao chất lượng và đạt được nhiều thành tựu hơn nữa trong thời gian tới. Được là một phần của tập thể này là niềm tự hào lớn đối với tôi. Tôi mong rằng Trung tâm sẽ trở thành địa chỉ tin cậy cho những ai có niềm đam mê với tiếng Đức và văn hóa Đức.
Xem thêm
1. Tư duy thay đổi – kỹ năng nâng cấp – cơ hội thăng tiến rộng mở
Ngày mới vào làm, tôi giống như “phiên bản dùng thử” của chính mình: chưa biết nói sao cho khách hiểu, chưa biết làm sao cho khách tin
Nhưng ở CMMB cách tư duy hệ thống, quy trình rõ ràng, đến kỹ năng mềm – cứng – tinh thần thép, tất cả đều được “độ” lại. Quan trọng nhất, tôi luôn cảm nhận được cơ hội phát triển là có thật, miễn là nỗ lực và không ngại học hỏi.
2. Môi trường chuyên nghiệp nhưng… lúc vui thì bá cháy
CMMB không chỉ làm việc chuyên nghiệp đến mức “chưa kịp hỏi đã có quy trình”, mà còn là nơi mà mỗi ngày đi làm đều có cơ hội nghe một câu chuyện cười vô tri không đâu vào đâu với các đồng nghiệp
Chúng tôi biết lúc nào cần nghiêm túc đến từng dấu chấm dấu phẩy, nhưng đến lúc vui thì…Deadline để đó – cười cái đã!
Đúng chuẩn môi trường “work hard – laugh harder”.
3. Lương thưởng minh bạch – đúng luật – chưa bao giờ trễ 1 ngày
Tôi vẫn thường đùa với bạn bè rằng:
“Đi làm ở CMMB yên tâm lắm, chỉ có khách thất hẹn – chứ lương thì không!”
Mọi chế độ đều rõ ràng, minh bạch, đúng luật lao động. Không mập mờ, không lắt léo, không chậm lương. Cuối tháng nhận lương là y như rằng chúng tôi sẽ có 1 bữa đi ăn cải thiện
4. Câu chuyện cá nhân – Hành trình mùa vàng 2024
Mùa vàng 2024 là thời điểm tôi nhìn lại và thật tự hào về bản thân
Một năm trước, tôi là “chú gà non” trong nghề tư vấn, run run mỗi lần gọi khách \"\" gọi cho khách nhưng trong đầu niệm : đừng nghe máy , đừng nghe máy\"\" sợ nói sai, sợ bị hỏi khó, sợ mọi thứ.
Giờ thì…
Khách hỏi đâu – tôi xử lý tới đó, tự tin hơn, trưởng thành hơn
Ở hiện tại những kí ức sáng đến công ty nhưng đã có 1 nhóm Phụ huynh cùng các con valy, túi lớn túi nhỏ cho con lên nhập hoc , Tư vấn và kí hợp đồng thông trưa quên ăn quên ngủ , nhưng không biết mệt
KẾT LẠI
Hơn 1 năm ở CMMB Du học Đức không chỉ là thời gian làm việc, mà là hành trình lớn lên của chính tôi. Tôi nhận được tri thức, kỹ năng, đồng nghiệp, những trận cười, và cả những “mùa vàng” đánh dấu sự trưởng thành.\"Xem thêm
Ở vị trí tư ... Mới gắn bó gần 6 tháng tại CMMB, tôi đã kịp nhận ra một điều: đi làm mà vui như đi chơi nhưng vẫn học được cả núi kỹ năng.
Ở vị trí tư vấn tuyển sinh, tôi “lên level” từng ngày: từ việc lúng túng không biết nói gì với phụ huynh, giờ đã có thể phân tích nhu cầu, xử lý tình huống và… thỉnh thoảng còn chốt học viên mà không bị hồi hộp nữa. Quản lý và đồng nghiệp luôn sẵn sàng hướng dẫn, góp ý, khiến tôi cảm thấy mỗi ngày đi làm là một mini-training miễn phí mà lại… vui hơn là ở lớp học.
Team là một “gia đình mở”: ai cũng thân thiện, hay đùa, hay trêu nhau, nhưng khi cần thì cực kỳ hỗ trợ. Có hôm áp lực deadline, chỉ cần một câu nói hay một tràng cười của đồng đội là tinh thần lại phấn chấn ngay.
CMMB cũng biết “thưởng cho người chăm chỉ”: lương thưởng rõ ràng, KPI minh bạch, và mọi nỗ lực đều được ghi nhận. Nhờ vậy tôi vừa yên tâm vừa… có động lực mà cố gắng hơn mỗi ngày.
Sau gần 6 tháng, tôi tự nhận mình may mắn: may mắn vì được học hỏi, may mắn vì có đồng nghiệp vui tính, và may mắn vì chọn đúng nơi để gắn bó lâu dài.
Nếu ai hỏi tôi bí quyết yêu công việc? Chỉ cần trả lời: “Cười nhiều, học nhiều, và luôn có team bên cạnh” – đó là CMMB!”
Xem thêm
Đối với KKD của tôi đặc biệt là team sale thực sự... Tôi cảm thấy rất vui khi đã được góp mặt một phần đối với CMMB trong hơn 6 tháng qua.
Đối với KKD của tôi đặc biệt là team sale thực sự tôi cảm ơn các người chị của tôi rất nhiều, các chị ấy luôn sẵn sàng hỗ trợ tôi. Mặc dù bé nhất team nhưng tôi lại là đứa có gia đình sớm và có hai em bé nhỏ. Những lúc tôi gặp khó khăn vì con nhỏ ốm, tất nhiên tôi không thể sát với khách hàng của mình được, chỉ cần tôi nhờ, tôi gọi là các chị ấy sẽ sẵn sàng tiếp đón khách hàng và tư vấn cho tôi, có khi còn ký HD luôn với khách cho tôi nữa hihi. Yêu lắm luôn á!
Ở đây, tôi cũng đã học được tốt hơn về cách tư duy và làm việc có kế hoạch hơn. Có sai – có sửa – có chứng kiến giúp tôi hoàn thiện và xử lý công việc một cách trơn tru hơn và hy vọng của tôi sẽ có cơ hội phát triển hơn ở đây.
CMMB cho tôi thấy được sự chỉn chu, nề nếp và quy trình một cách toàn diện đối với các phòng ban. Thời gian đầu tôi bị ngợp với văn phong và quy trình phối hợp đó. Rồi sau một thời gian tôi mới thấy. À! Chính có sự chỉn chu này mà tôi thấy làm việc nhẹ nhàng hơn, tôi chỉ tập trung cho công việc của mình một cách tốt nhất. Qua đó tôi thấy tôi hòa nhập hơn, giao tiếp ứng xử của tôi cũng được lên một level mới.
Bản thân tôi cũng là một cá thể rất thích sự độc lập, có chứng kiến và rất thẳng thắn trong công việc. Tôi thấy mình cũng dần thay đổi qua từng ngày, bổ những chỗ khuyết, và cải thiện hơn những chỗ mình thiếu.
Cảm ơn mọi người đã lắng nghe câu chuyện của Tôi ạ! Bye bye ❣
Xem thêm
Điều khiến tôi yêu thích nhất chính là được làm việc trong môi trường giáo dục tích cực, nơi mỗi ngày tôi đều được tiếp xúc với học viên đầy năng lượng và mục tiêu rõ ràng. Mỗi khóa học kết thúc, nhìn thấy học viên tự tin hơn, tiến bộ hơn về khả năng tiếng Đức chính là động lực lớn để tôi tiếp tục cố gắng.
Xem thêm
Với đội ngũ cán bộ tận tâm và có chuyên môn, Phòng Đào tạo luôn nỗ lực đổi mới phương pháp làm việc, áp dụng công nghệ trong quản lý và giảng dạy nhằm mang lại chất lượng đào tạo tốt nhất. Không chỉ chú trọng vào nội dung, chúng tôi còn quan tâm đến trải nghiệm học tập của học viên, tạo điều kiện để học viên được học tập trong môi trường thuận tiện, hiện đại và sớm đạt được chứng chỉ B1, B2 tiếng Đức.
Xem thêm
Nếu ai đó hỏi tôi vì sao đã hơn hai năm kể từ ngày vào CMMB ở vị trí Chuyên viên hồ... “CMMB CÓ VẤN ĐỀ - VÀ TÔI CHÍNH LÀ NGƯỜI CHỨNG KIẾN”
Nếu ai đó hỏi tôi vì sao đã hơn hai năm kể từ ngày vào CMMB ở vị trí Chuyên viên hồ sơ mà tôi vẫn chưa bỏ trốn, thì thật lòng mà nói, đây là một nơi chứa đầy những điều không nên trải nghiệm - nhưng trớ trêu thay, chính những điều không nên ấy lại khiến tôi cứ bám lấy công ty không từ bỏ. Từ cuối tháng 8/2023 đến nay, tôi đã nhiều lần tự hỏi: “Sao mình lại ở đây lâu vậy?”, và chỉ có thể kết luận rằng CMMB là môi trường cực kỳ nguy hiểm đối với những ai muốn sống yên ổn, muốn làm việc thật lạnh lùng, hoặc chỉ muốn một công việc qua ngày.
Thứ nhất, bạn tuyệt đối không nên bước vào một nơi mà công việc lại hợp với tính cách đến kỳ lạ. Tôi - một đứa thích sự tỉ mỉ, thích mọi thứ gọn gàng đâu ra đó - lại lạc vào đúng nghề hồ sơ visa, nơi ngày nào cũng được sắp giấy tờ, xử lý các chi tiết nhỏ, và… vui một cách khó hiểu. Công việc hợp quá khiến tôi chẳng còn lý do để than thở, không thể vùng vằng “tôi không hợp với chỗ này”. Mà ở đâu một người lại tự giác đi làm mỗi sáng vì thấy mình hợp việc? Rất không nên.
Thứ hai, bạn không nên làm việc ở một nơi mà đồng nghiệp hiểu nhau đến mức chỉ cần nhìn mặt là biết hôm nay mình đang căng hay đang vui. Mỗi lần tôi tưởng mình sẽ phải vật lộn với một bộ hồ sơ khó, thì lại có ai đó xuất hiện với câu: “Để tui hỗ trợ cho.” Cái kiểu đoàn kết, tương trợ vô điều kiện này khiến người ta rất dễ mềm lòng, dễ gắn bó và… khó mà dứt áo ra đi. Người muốn sống nội tâm, không thích gần ai thì đặc biệt không nên vào CMMB, vì ở đây chỉ cần bạn im im thôi là người khác đã tự giác hỏi: “Ổn không Ngân?” rồi.
Rồi đến văn hóa đi chơi kiểu “bị ép vui”. Nói thật, công ty gì mà tổ chức team building, liên hoan, sinh nhật, lễ hội… mà thành ra vui quá mức? Mỗi lần có sự kiện, tôi lại nghe câu: “Có mặt đầy đủ nhé!”, và tôi nghĩ: “Lại bắt em đi…”, nhưng đến khi đi rồi thì vui từ lúc đi cho đến khi về nhà. Mà đã vui rồi thì lại mong lần sau, thành ra lần sau lại vui tiếp, rồi vui hoài. Một cái vòng lặp không nên chút nào đối với những ai chỉ muốn đi làm khô khan và nghiêm túc.
Chưa kể chính sách công ty nữa. Ở đời hiếm nơi nào vừa làm tốt là được ép nhận tăng lương, mà còn ép theo kiểu rất tình cảm: nhẹ nhàng, đúng thời điểm, và hợp lý đến mức bạn chẳng thể phản đối nổi. Tôi nhiều lần muốn tỏ ra cao thượng kiểu “thôi để lần sau đi”, nhưng nhìn con số trong quyết định thì lại… im lặng ký vì thấy cũng hợp lý quá. Chính sách kiểu này thật sự không nên, vì khiến nhân viên khó lòng cảm thấy bất mãn - mà một người không có gì để bất mãn thì rất khó rời đi.
Cơ sở vật chất cũng không khá hơn. Bàn ghế thoải mái, không gian dễ chịu, máy móc mượt mà - những thứ tưởng nhỏ nhưng lại khiến tôi ít than phiền hẳn. Làm việc trong môi trường như vậy rất dễ quên thời gian, quên áp lực, và quên luôn kế hoạch “làm tạm vài tháng”. Một nơi làm việc khiến người ta không có lý do để khó chịu thì đúng là không nên một chút nào.
Và cuối cùng, điều “không nên” nhất - chính là văn hóa con người nơi đây. Một nơi mà mỗi cá nhân đều có xu hướng muốn trở thành phiên bản tốt hơn của chính mình, một nơi mà người ta tôn trọng nhau, hỗ trợ nhau, và xem nhau như anh em gia đình. Một môi trường mà sự tử tế là điều bình thường chứ không phải hiếm hoi. Ở một nơi như thế, bạn rất dễ bị hút vào, rất dễ quên cảm giác phòng thủ, và rất dễ để con tim mình mềm lại - điều hoàn toàn không nên nếu bạn muốn sống thực dụng, rạch ròi.
Vậy nên, nếu bạn đang tìm một nơi để làm cho vui, làm cho có, làm cho qua giai đoạn - thì xin bạn, đừng chọn CMMB. Còn nếu bạn vô tình bước vào và bị cuốn theo những điều “không nên” như tôi đã trải qua… thì chỉ còn một điều tôi có thể chúc bạn: chúc bạn may mắn vượt qua - hoặc ở lại luôn cho khỏe.Xem thêm
CMMB sở hữu môi trường làm việc mà tôi hoàn toàn tin tưởng, văn hóa Thẳng thắn và Teamwork: Mọi vấn đề đều được giải quyết nhanh gọn, tập trung vào giải pháp. Quản lý và đồng nghiệp luôn sẵn sàng hỗ trợ, lắng nghe khi tôi gặp case khó, giúp tôi xử lý kịp thời. Chính sách Lương thưởng Rõ ràng: Chế độ lương cứng, hoa hồng, BHXH đều minh bạch, rõ ràng và trả đúng hạn, đảm bảo quyền lợi và sự ổn định cho nhân sự.
Điều quan trọng nhất là tôi có niềm tin tuyệt đối vào chất lượng dịch vụ của công ty: Công ty hoạt động minh bạch, tuân thủ pháp luật, CMMB bán hàng bằng giá trị thật, không phải bằng hình ảnh hào nhoáng. Cơ sở vật chất đầy đủ, đội ngũ đào tạo tiếng Đức chuyên nghiệp, và quan trọng nhất là mạng lưới đối tác lớn, chính thức, uy tín tại Đức. Điều này giúp nhân sự kinh doanh cảm thấy tự tin và tự hào khi là cầu nối đưa học viên sang Đức học tập và làm việc lâu dài.
Xem thêm
Văn phòng được tổ chức ở mức cơ bản, không quá sang trọng nhưng đầy đủ để làm việc hiệu quả. Riêng tại TP.HCM, do có nhiều chi nhánh nên nhân sự ngồi rải rác, khiến việc tương tác nội bộ chưa thật sự thuận lợi. Nếu thời gian tới có thể gom lại thành một văn phòng lớn, để tăng sự tương tác trực tiếp và gắn kết giữa nhân viên toàn công ty - hy vọng điều này sớm thành hiện thực.
CMMB Việt Nam phù hợp với những ai yêu thích lĩnh vực giáo dục, có tinh thần tích cực, cởi mở và muốn tìm kiếm cơ hội học hỏi mới.
Xem thêm
Ở CMMB, mình tìm thấy đủ thứ mình cần ở một công việc: sự học hỏi và trưởng thành, môi trường làm việc an tâm và thoải mái, cùng chế độ phù hợp để yên tâm gắn bó lâu dài. Chỉ vậy thôi cũng đủ để mình chọn tiếp tục đồng hành cùng CMMB.Xem thêm
Ngày đầu tiên đi làm, mình thực sự ngỡ ngàng. Không ai để mình có thời gian “làm quen từ từ” cả. Vừa đặt túi xuống đã được nhận quà welcome nhỏ xinh (sổ, bút) và cung cấp máy tính làm việc. Chắc sợ mình nghèo quá không sắm được mấy món đó đây mà. Rồi chẳng kịp để mình suy nghĩ đã kéo đi lấy dấu vân tay, đi chào từng phòng ban. Lúc ấy mình chỉ biết cười, vì cảm giác như mình được chào đón quá mức đến nỗi… chưa kịp bỡ ngỡ. Rồi ngay sau đó là buổi training về dịch vụ công ty và sơ đồ nhân sự mà ngồi nghe xong mình chỉ nghĩ: “Wow. Công ty này cũng rất gì và này nọ đó”.
Rồi ngày đầu tiên ấy chưa kịp khép lại, mình đã được giao ngay sự kiện đầu tay tại đây.. Không có thời gian chần chừ, không có cơ hội rút lui. Thế là mình cứ thế cuốn vào vòng quay công việc trong khi mình còn chưa kịp hít thở xem không khí ở đây có vị chua cay mặn ngọt thế nào.
Đi làm mà, ai mà chẳng có những lúc thấy stress, xuống tinh thần. Nhưng mỗi lần như thế, mình lại thấy đồng nghiệp đều hỏi han hoặc support mình bằng mọi cách. Những điều tử tế như vậy, ở nhiều nơi… không có.
Điều khiến mình ấn tượng nhất ở CMMB chính là con người. Không biết thời điểm trước đó như thế nào nhưng thời điểm mình làm, mình thấy môi trường “nice” lắm mọi người ạ. Một tập thể không chia rẽ, không “nấu xói”. Mọi người chỉ nói về những thứ chill chill vui vẻ hoặc bàn về công việc chứ mình cũng chưa thấy ai toxic gì cả.
Còn các bạn học viên - những khuôn mặt trẻ trung, vô tư và đầy ước mơ. Mình yêu cái việc được gặp các bạn mỗi ngày. Các bạn khiến mình thấy trẻ thêm một chút, có động lực thêm một chút, và tin vào ý nghĩa công việc mình đang làm nhiều hơn rất nhiều. Đó là việc giúp các bạn chinh phục thành công con đường du học và làm việc tại Đức. Các bạn chính là một phần lý do khiến mình không thể rời đi.
Có một điều mình luôn tin: người đến rồi sẽ đến, người đi rồi sẽ đi. Đó là quy luật tự nhiên của bất kỳ môi trường nào. Điều quan trọng hơn cả là sự phù hợp giữa con người và nơi họ chọn gắn bó.
Mỗi chúng ta đều giống như một mảnh ghép. Khi ghép vào đúng bức tranh, mọi thứ trở nên ý nghĩa hơn, đẹp hơn và trọn vẹn hơn. Mình may mắn vì đã và đang là một mảnh ghép phù hợp của CMMB, nơi cho mình cơ hội trưởng thành, học hỏi và trở thành phiên bản tốt hơn của chính mình mỗi ngày.
Và nếu đến một lúc nào đó, hai mảnh ghép không còn vừa vặn với nhau nữa, mình tin mình vẫn sẽ mỉm cười. Vì suốt quãng thời gian làm việc ở đây, mình đã lớn hơn rất nhiều so với ngày đầu tiên bước chân vào CMMB khi còn vụng về, bỡ ngỡ và chưa dám tin mình có thể làm được nhiều điều đến thế. À thì đương nhiên khi bạn trưởng thành hơn trong công việc, công ty sẽ cho bạn quyền lợi xứng đáng hơn cho bạn nữa nè.
Mình yêu con chữ nên viết dài vậy thôi chứ CMMB cũng là môi trường làm việc đáng để bạn thử. Tuy nhiên nếu yếu bóng vía quá, sợ sai, sợ phải làm nhiều thứ, sợ thay đổi để trở nên tốt hơn thì tốt nhất không nên chọn làm ở đây nhaaa.
Xem thêm
Điều khiến em ấn tượng nhất chính là sự gần gũi và quan tâm của cấp trên. Em luôn cảm nhận rằng mình “không bao giờ một mình” trong công việc. Mỗi nhiệm vụ đều có sự đồng hành sát sao của Trưởng phòng, luôn sẵn sàng giải đáp và hướng dẫn khi em gặp khó khăn hoặc còn bỡ ngỡ. Nhờ vậy, em học hỏi được rất nhiều kinh nghiệm, ngày càng tự tin và vững vàng hơn trong nghiệp vụ. Thêm vào đó, em cũng vô cùng trân trọng sự tin tưởng mà cấp trên đã dành cho mình. Đó cũng là kỷ niệm khi em xử lý hồ sơ du lịch cho 2 khách hàng sang Đức hỗ trợ con nhập học đại học. Dù khi đó em vẫn chỉ là nhân viên mới và đang trong thời gian thử việc, nhưng em đã được giao xử lý 2 bộ hồ sơ này, thậm chí có cơ hội tiếp xúc và làm việc với những khách hàng hơi khó tính. Đây thực sự là một thử thách lớn, nhưng em đã rất vui và biết ơn vì được trao cơ hội để thể hiện năng lực, được nói lên quan điểm và được chủ động trong công việc. Cuối cùng, em đã hoàn thành nhiệm vụ khá suôn sẻ và nhận được phản hồi khá tích cực từ khách hàng, điều đó khiến em càng thêm động lực cố gắng. Bên cạnh đó, các anh chị đồng nghiệp trong công ty đều rất vui vẻ, hòa đồng và luôn sẵn sàng hỗ trợ. Nhờ sự gắn kết ấy, có thể nói mỗi ngày đi làm với em đều là một niềm vui thật sự. ^.^ Và cuối cùng, về cơ sở vật chất cũng như các chế độ từ thưởng, KPI, OT đến những món quà trong các dịp lễ dù lớn dù nhỏ đều được công ty thực hiện đầy đủ, rõ ràng. Chính những điều này cũng tạo cho nhân viên động lực làm việc năng suất hơn và cũng có cảm giác được công ty trân trọng rất nhiều.
Tất cả những điều trên khiến em cảm thấy tự hào và may mắn khi được làm việc tại CMMB. Em hy vọng bản thân sẽ tiếp tục có cơ hội đóng góp nhiều hơn nữa vào sự phát triển của công ty trong tương lai.Xem thêm
Công ty hoạt động trong lĩnh vực giáo dục nên rất chú trọng chất lượng chuyên môn và đào tạo nội bộ. Đây thực sự là nơi phù hợp cho những ai muốn phát triển lâu dài trong môi trường chuyên nghiệp và nhân văn. Xem thêm
Công việc CSKH thì lúc nào cũng có chút áp lực vì phải theo dõi và xử lý vấn đề của từng bạn Học viên, nhưng bù lại mỗi ngày đều có vài câu chuyện đáng yêu: nào là HV nhắn cảm ơn, báo đã đậu Visa, hoặc chỉ đơn giản là “chị ơi em lo quá” rồi sau đó lại vui vẻ khi được giải thích kỹ. Những lúc như vậy mình thấy công việc rất ý nghĩa, không hề nhàm chán chút nào.
Điểm cộng lớn là quy trình, lương thưởng, OT, KPI… mọi thứ đều rõ ràng. Mỗi khi có vấn đề khó xử, mình luôn được cấp trên lắng nghe và hướng dẫn chi tiết. Môi trường cũng không có drama hay toxic, mọi người làm việc rất chuyên nghiệp và hỗ trợ nhau như một team thực thụ.
Trong phòng Hồ sơ lúc nào cũng có tiếng cười, đôi khi là chia sẻ một câu chuyện vui, đôi khi là cùng nhau “giải cứu” một case gấp. Không khí thoải mái khiến việc đi làm mỗi ngày nhẹ nhàng hơn rất nhiều.
Vị trí CSKH ở phòng Hồ sơ giúp mình học được nhiều kỹ năng mới, tự tin hơn trong giao tiếp và xử lý tình huống. Nếu ai hỏi mình cảm nhận thế nào khi làm ở CMMB, thì câu trả lời là: được học hỏi nhiều và có thêm năng lượng tích cực.
Xem thêm
“The best marketing doesn’t feel like marketing.”_Tom Fishburne
Mình nghe câu này từ khá lâu rồi nhưng phải ... CMMB KHÔNG HOÀN HẢO
“The best marketing doesn’t feel like marketing.”_Tom Fishburne
Mình nghe câu này từ khá lâu rồi nhưng phải đến khi làm việc tại CMMB, mình mới thực sự bắt đầu hiểu về ý nghĩa của nó. Marketing không phải là thứ để “làm màu”, không phải để tạo cảm giác hay ho, mà là cách để kể đúng về một giá trị thật. Và hành trình gần 1 năm 7 tháng của mình tại CMMB chính là quá trình học cách kể đúng như vậy.
Mình bắt đầu làm marketing với một cảm giác rất bản năng: sản phẩm và nhu cầu khách hàng là hai yếu tố quan trọng nhất. Mình không có công thức, không có kỹ thuật, chỉ có cảm nhận. Nhưng khi đến CMMB, mọi thứ trở nên rõ ràng hơn. Ở đây, mình được làm việc với một sản phẩm thật sự tốt: một hệ sinh thái khép kín từ Việt Nam đến Đức, với tầm nhìn giải quyết vấn đề thiếu cơ hội tại Việt Nam và thiếu nhân lực tại Đức. Khi sản phẩm đủ tử tế, mình không cần phải cố làm cho nó “long lanh”. Mình chỉ cần kể đúng những gì nó mang lại cho khách hàng. Và chính điều đó giúp mình hiểu: marketing tốt là marketing không cần phải tỏ ra mình đang… làm marketing.
Trước khi vào CMMB, mình đã từng làm ở một nơi mà mọi thứ đều phải tự mò mẫm. Mình làm rất nhiều nhưng phát triển rất ít, vì thiếu người hướng dẫn và thiếu một môi trường đúng nghĩa. CMMB thì khác. Mọi người ở đây thân thiện một cách tự nhiên: không màu mè, không toxic, không giữ kẽ. Mình nhớ những ngày đầu, từng bài content mình viết đều được sửa rất kỹ. Có những hôm sửa đến vài lần, ban đầu hơi nản, nhưng dần dần mình nhận ra đó chính là cách mình trưởng thành. Mình học cách quan sát kỹ hơn, viết cẩn thận hơn, và hiểu nghề sâu hơn. Không ai đánh giá mình vì chưa giỏi, nhưng mọi người luôn kỳ vọng mình sẽ cố gắng hơn mỗi ngày.
Điều khiến mình trân trọng CMMB nhất chính là cách ban lãnh đạo làm nghề và đối xử với khách hàng. Chị Ánh và anh Dương luôn giữ một nguyên tắc rất rõ: khi khách hàng cần hỗ trợ, mình luôn cố gắng giải quyết bằng cách cân bằng lợi ích của cả hai bên. Không phải lúc nào CMMB cũng đứng về phía công ty, đôi khi công ty nhận phần thiệt để khách hàng đạt được điều đúng đắn. Điều đó khiến mình hiểu rằng đạo đức trong nghề không phải là một khẩu hiệu, mà là những quyết định nhỏ mỗi ngày: chọn cái đúng, chọn cái tử tế, chọn cái bền.
Sếp mình từng nói: “CMMB là công ty đang phát triển, nên mình phải luôn ngọ nguậy. Đứng yên là thất bại.” Câu đó nghe đơn giản nhưng làm mình thay đổi khá nhiều. Từ chỗ làm content theo cảm hứng, mình học cách đặt cơ sở lý luận đúng, cách kể chuyện có mục đích và xây dựng kế hoạch dựa trên insight của khách hàng. Đó không phải bước nhảy vọt thần kỳ, mà là từng chút một mỗi ngày.
Trong gần 1 năm 7 tháng làm việc, có rất nhiều khoảnh khắc khiến mình nhớ: những áp lực từ phía chị Huyền khi data thấp mỗi buổi giao ban, hàng ngàn lời “content chưa đủ hay” từ anh chị quản lý hay “em nên, em phải làm như thế này”. Có thể với một bạn trẻ trong một thế giới nhiều cơ hội thì việc đón nhận những lời góp ý đó vô cùng khó khăn, nhưng chính những điều đó giúp mình mạnh mẽ hơn và hiểu rằng Marketing là hành trình thử – sai – học – và cải tiến không ngừng. Nhờ vậy, từ một người bước vào nghề với hai bàn tay trắng, hôm nay mình có thể trở thành trưởng nhóm content. Nếu là mình của năm 2023, chắc chắn mình sẽ không dám tưởng tượng đến điều này.
CMMB không hoàn hảo. Có những quy trình cần chỉnh, có những thứ vẫn đang dở dang, có những lúc mình thấy mọi thứ hơi chậm, hơi lúng túng đúng kiểu một công ty đang trên đường phát triển. Nhưng chính sự không hoàn hảo ấy lại tạo cơ hội cho những người trẻ như mình có không gian để học, để thử, để mắc sai lầm và để trưởng thành.
Mình chọn ở lại không phải vì đây là nơi hoàn hảo nhất, mà vì mỗi ngày mình vẫn học thêm được một điều gì đó. Và với một người trẻ làm marketing, có lẽ thế là đủ rồi.
Xem thêm
Trong suốt thời gian làm việc tại CMMB ở vị trí Media, mình có cơ hội trải ngh... Hành trình làm việc tại CMMB – Góc nhìn của một nhân viên Media
Trong suốt thời gian làm việc tại CMMB ở vị trí Media, mình có cơ hội trải nghiệm rất nhiều điều giá trị – từ sự trưởng thành trong tư duy đến những khoảnh khắc đáng nhớ cùng đồng đội. Đây là một vài cảm nhận chân thật nhất mà mình muốn chia sẻ.
Môi trường Media của CMMB luôn đòi hỏi sự linh hoạt và tư duy mở, đó cũng chính là yếu tố giúp mình trưởng thành mỗi ngày. Từ việc trực tiếp tham gia vào các kế hoạch truyền thông cho các dự án lớn nhỏ, đến việc xử lý những vấn đề bất ngờ, mình học được cách tư duy nhanh, phản biện tốt và tối ưu quy trình làm việc. Bên cạnh kỹ năng chuyên môn như quay chụp, dựng video và làm ảnh, mình còn được có cơ hội thử sức ở những mảng mới ví dụ như content, xây dựng kịch bản để mở rộng phạm vi hiểu biết.
Lộ trình thăng tiến và định hướng nghề nghiệp cũng được quản lý trao đổi khá rõ ràng, giúp mình biết mình cần nỗ lực điều gì để đi xa hơn. Điều mình đánh giá cao ở CMMB là tinh thần hỗ trợ giữa các thành viên. Mỗi khi gặp khó khăn trong dự án, dù về kỹ thuật, timeline hay ý tưởng thì mọi người đều sẵn sàng góp sức để cùng tìm giải pháp. Cách quản lý của team mình cũng khá “mở”, sẵn sàng lắng nghe, góp ý thẳng thắn nhưng tôn trọng quan điểm cá nhân. Nhờ vậy, mình cảm thấy an tâm khi đưa ra ý tưởng mới hoặc chia sẻ khó khăn trong công việc.
Văn hóa “đồng hành – cải thiện – chia sẻ” là điều tạo nên sự khác biệt, giúp team luôn giữ được năng lượng tích cực ngay cả khi lượng công việc cao và dồn dập. Chính sách lương thưởng và phúc lợi của CMMB minh bạch theo năng lực và kết quả thực tế. Điều mình thích nhất là việc đánh giá performance diễn ra rõ ràng, có số liệu và phản hồi cụ thể, giúp mình hiểu rõ điểm mạnh và điểm cần cải thiện. Những nỗ lực cá nhân cũng được ghi nhận kịp thời, từ lời khen trong cuộc họp đến các phần thưởng nho nhỏ, tạo cảm giác công sức bỏ ra được nhìn thấy và trân trọng.
Một trong những lý do khiến mình gắn bó với CMMB chính là những hỗ trợ rất đời và rất “người” mà công ty dành cho mình. Trong thời gian mình vừa đi làm vừa học, đặc biệt là lúc làm đồ án cuối kỳ – giai đoạn khá căng thẳng và đòi hỏi nhiều năng lượng. Có những ngày mình đi quay phim đồ án xuyên suốt 3 ngày liên tục, luôn đến làm muộn thì công ty đã linh hoạt về thời gian để mình có thể sắp xếp lịch học và lịch làm một cách cân bằng. Điều đó giúp mình giảm áp lực đáng kể, duy trì được hiệu suất công việc và hoàn thành được đồ án đúng hạn. Không chỉ trong học tập, ngay cả khi gia đình mình có việc khó, cụ thể là gia đình mình có chuyện thì team Marketing và công ty cũng tạo điều kiện để mình có thời gian về quê và chăm sóc gia đình mà không phải lo lắng quá nhiều về công việc. Sự thấu hiểu đó mang lại cho mình cảm giác được đồng hành và không hề đơn độc. Bên cạnh những hỗ trợ thực tế, mình còn trân trọng những buổi trò chuyện đời sống cùng các anh chị đồng nghiệp. Như là trong dự án Tri ân phụ huynh, mình và anh Hoàng - Trưởng phòng Đào tạo có chuyến thăm phụ huynh tại Nam Định, mặc dù hôm đó 2 anh em đều đi cả ngày và rất mệt nhưng buổi tối đó, mình và anh Hoàng ngồi nói chuyện về những thứ từ cuộc sống gia đình đến định hướng tương lai, 2 anh em cứ ngồi nói chuyện đến tận đêm ngay giữa cánh đồng gần nhà nghỉ hay những lần mình ở lại làm muộn cùng chị Huyền - Trưởng phòng kinh doanh, 2 chị em lại chia sẻ thêm về những điều trong cuộc sống nhưng những câu chuyện nhẹ nhàng và đầy kinh nghiệm sống đó đã giúp mình nhìn nhận nhiều điều tích cực hơn và học cách cân bằng giữa công việc – cuộc sống. Chính những khoảnh khắc giản dị ấy đã khiến mình cảm thấy CMMB không chỉ là nơi làm việc, mà còn là một tập thể mang đến sự ấm áp và động lực để mình phát triển mỗi ngày.
Nhìn lại hành trình đã qua, mình cảm thấy biết ơn vì đã có cơ hội làm việc trong một môi trường không chỉ giúp mình trưởng thành về chuyên môn mà còn luôn thấu hiểu, hỗ trợ trong cả những câu chuyện đời sống. CMMB đối với mình không chỉ là nơi làm việc, mà là một tập thể tạo cảm giác an tâm để phát triển và tự tin bước xa hơn. Và chính những điều đó là lý do khiến mình tin rằng lựa chọn gắn bó với CMMB là một quyết định đúng đắn.Xem thêm
Vào CMMB từ tháng 6/2025, đến giờ tôi vẫn nhớ như in lý do chọn nơi đây: giáo dục và không có... CMMB - 5 Tháng trong tôi và những điều giờ mới kể
Vào CMMB từ tháng 6/2025, đến giờ tôi vẫn nhớ như in lý do chọn nơi đây: giáo dục và không có phốt (Tôi đã cày nát các hội review công ty để điều tra). Ấn tượng ban đầu là... 5 vòng phỏng vấn, và chuỗi thời gian chờ phỏng vấn vì chưa phù hợp vị trí tuyển dụng cũng khiến tôi khá hoang mang. Nhưng chính buổi cuối với chị Ánh BLĐ, nghe chị chia sẻ về Bức tranh con voi, tôi mới thấy \"À, mình vào đúng chỗ rồi.\"
Trong mắt tôi: CMMB là nơi \"khổ luyện thành tài\", kiểu từ con số 0 xây biệt thự nên mọi thứ đều phải \"tự bơi\", nơi mà tôi liên tục được giao những nhiệm vụ \"lần đầu tiên\" và buộc phải luôn học hỏi để vượt qua chính mình. Vị trí Admin Sale mới toanh làm tôi phải cày sản phẩm liên tục. Được cái, không có thời gian mà drama hay toxic, vì làm không hết việc thì lấy đâu ra giờ mà hóng chuyện?
Và rồi càng làm, càng gắn bó tôi càng thấy rõ: \"CMMB thuộc kiểu môi trường đã quen rồi thì rất khó bỏ, vì mỗi ngày đều có thứ khiến mình muốn cố thêm chút nữa”. Mỗi ngày đều có thử thách mới, nhưng cũng có những người đồng đội sẵn sàng hỗ trợ, chia sẻ thật lòng và cùng nhau hoàn thiện công việc đến mức chỉn chu nhất.
Tôi nhận ra mình trưởng thành nhanh hơn, tư duy rõ ràng hơn và bản thân cũng kỷ luật hơn rất nhiều so với ngày mới bước vào. CMMB với tôi không chỉ là nơi làm việc, mà là một hành trình – nơi mình được học, được thử, được sai và được sửa.
Có lẽ đó là lý do dù bận, dù áp lực, mỗi sáng tôi vẫn muốn đi làm và vẫn tin rằng: “Mình chọn đúng.”
Lời cuối: Chúc CMMB Việt Nam luôn giữ vững ngọn lửa nhiệt huyết, tiếp tục phát triển mạnh mẽ và tạo ra nhiều giá trị nhân văn hơn nữa trong tương lai!Xem thêm
FAQ
Một số thắc mắc phổ biến khi ứng tuyển vào CMMB Việt Nam. Bấm vào từng câu hỏi để xem câu trả lời chi tiết.
Không phải tất cả vị trí đều yêu cầu tiếng Đức. Các vị trí giảng dạy hoặc làm việc trực tiếp với chương trình du học Đức sẽ ưu tiên ứng viên có nền tảng tiếng Đức, hoặc sẵn sàng cam kết học theo lộ trình nội bộ.
Đối với các vị trí hành chính, marketing, chăm sóc khách hàng… ứng viên không bắt buộc phải có tiếng Đức, nhưng cần sẵn sàng tìm hiểu về hệ thống đào tạo và chương trình du học Đức để hỗ trợ công việc tốt hơn.
CMMB có chương trình đào tạo hội nhập dành cho nhân sự mới, giúp bạn nắm được tổng quan về mô hình hoạt động, dịch vụ, quy trình làm việc và các đầu mối phối hợp.
Sau giai đoạn hội nhập, nhân sự sẽ được tham gia các buổi đào tạo định kỳ về chuyên môn du học Đức, kỹ năng làm việc với học viên – phụ huynh, quy trình hồ sơ, kỹ năng tư vấn hoặc giảng dạy tùy theo vị trí.
CMMB hiện có văn phòng tại Hà Nội, Thành phố Hồ Chí Minh và CHLB Đức. Ba đầu cầu này giúp CMMB có thể đồng hành cùng học viên từ giai đoạn tìm hiểu, học tiếng, làm hồ sơ, xin visa đến khi sang Đức ổn định cuộc sống.
Ứng viên có thể ứng tuyển theo khu vực phù hợp với nơi sinh sống của mình; một số vị trí có thể làm việc linh hoạt hoặc phối hợp với nhiều văn phòng khác nhau.
Thông thường, quy trình tuyển dụng sẽ bao gồm các bước: tiếp nhận và sàng lọc CV, phỏng vấn vòng 1 với bộ phận chuyên môn hoặc HR, phỏng vấn bổ sung nếu cần và trao đổi về offer khi hai bên phù hợp.
Đối với một số vị trí đặc thù (ví dụ: giáo viên tiếng Đức, chuyên viên tư vấn, nội dung…), ứng viên có thể được yêu cầu làm bài test kỹ năng hoặc demo ngắn để đánh giá mức độ phù hợp với công việc thực tế.
Thời gian thử việc sẽ được thông tin rõ trong quá trình phỏng vấn và ghi nhận trong hợp đồng/offer. Trong giai đoạn này, bạn sẽ có người quản lý trực tiếp đồng hành, giao mục tiêu cụ thể và hướng dẫn về quy trình công việc.
Cuối thời gian thử việc, CMMB sẽ trao đổi lại với bạn về kết quả đánh giá, điểm mạnh, điểm cần cải thiện và định hướng phát triển nếu hai bên tiếp tục hợp tác lâu dài.
Sẵn sàng cùng CMMB Việt Nam
Nếu bạn mong muốn làm việc trong môi trường giáo dục tử tế, minh bạch và có ảnh hưởng tích cực đến tương lai của học viên, CMMB Việt Nam rất mong được nhận CV từ bạn.
Gửi CV về email: hr@cmmbvietnam.com với tiêu đề mail theo mẫu: [Ứng tuyển vị trí] Họ tên – Khu vực.
ĐỒNG HÀNH CÙNG CMMB
cam kết 5 có
Có thương hiệu và uy tín, mang lại giá trị cho xã hội.
Mỗi nhân viên đều cảm thấy tự hào với giá trị mình mang tới cho cộng đồng – vượt qua những tư duy cá nhân hạn hẹp
Có đào tạo, nâng cao tư duy, kiến thức, kỹ năng làm việc và cơ hội phát triển.
Mỗi nhân viên đều có lộ trình thăng tiến rõ ràng và cơ hội phát triển không giới hạn – An nhàn là kẻ thù của thành tựu
Có sự lắng nghe, thấu hiểu và đồng hành dẫn dắt từ cấp trên.
Mỗi nhân viên đều được gắn kết và dẫn dắt bởi ban lãnh đạo có Tâm và có Tầm – Cùng nhau chúng ta xây dựng tương lai
Có văn phòng trang thiết bị hiện đại, môi trường làm việc tử tế, văn minh.
Mỗi ngày làm việc là một ngày tràn đầy năng lực tích cực và sự hứng khởi tại công sở – nơi ta dành tới ⅓ thời gian mỗi ngày
Có quyền lợi và chế độ phúc lợi nhân viên rõ ràng, đầy đủ, sung túc.
Mỗi nhân viên được đảm bảo phúc lợi theo quy định và theo sự phát triển của công ty – Sự phát triển của công ty cũng là sự phát triển của bạn










